Tarea
2.-Para que sirven los ETM: sirven a los empleados para comprender la naturaleza y el costo verdadero de trabajo y les permite ser útiles ala gerencia en la tarea de reduciry costos innecesarios y balancear las celdas de trabajo, a fin de allanar el flujo del mismo.
3.-Beneficios de los ETM: reducir y controlar costos, mejorar las condiciones de trabajo y el entorno,asi como motivar a las personas.
Los ETM son considerados la espina dorsal de la ing. Ind, la tecnología ind, y los programas de gerencia ind, porque la inf, que genera afecta a muchas otras áreas:*Estimación de costos
*Control de producción e inventarios
*Disposición física de la planta
*Materiales y procesos
*Calidad
*Seguridad
Las técnicas de los estudios de tiempos son:
*sistemade estándares de tiempo predeterminados (PTSS)
*estudio de tiempos con cronometro
*estándares de tiempos de formulas de datos estandarizados
*estándares de tiempo por muestreo de trabajo*estándares de tiempo de opiniones expertas y de datos históricos
Cuando debe utilizarse la técnica (PTSS): durante la fase de planeación de un programa de desarrollo de un producto nuevo se requiere unestándar de tiempo.
Frank y Lillian Gilbreth formularon la filosofía básica de los sistemas de tiempos y movimientos predeterminados. Dividieron el trabajo en 17 elementos:
1.-transportar vacío2.-buscar
3.-seleccionar
4.-tomar
5.-transportar cargado
6.-preubicar
7.-colocar
8.-ensamblar
9.-desensamblar
10.-oltar la carga
11.-usar
12.-sujetar
13.-inspeccionar
14.-retraso evitable15.-retraso inevitable
16.-planear
17.-descansar para recuperarse de la fatiga
Para facilitar la medición, se divide la operación en grupos de movimientos conocidos como elementos. Para dividirla...
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