Tema 6 EV

Páginas: 8 (1888 palabras) Publicado: 11 de abril de 2015
Tema 6: Capacidad visual

Capacidad visual
… o el análisis de los factores generales que
influyen en el rendimiento visual en el trabajo

6-1

Tema 6: Capacidad visual

Sumario
• Límites de visión:
– detección, reconocimiento y discriminación

• Visibilidad de las tareas
• Rendimiento visual
• Métodos de análisis de la visión
– Diseño de un estándar visual laboral
– Comparativa de analizadoresde visión

6-2

Tema 6: Capacidad visual

Bibliografía básica (I)


NORTH, R.V.: Trabajo y Ojo. Barcelona: Masson, 1996.



LILLO JOVER, J.: Ergonomía. Evaluación y diseño del entorno visual.
Madrid: Alianza Editorial, Psicología y Educación, 2000.



SILVERSTONE, B.: The lighthouse handbook on vision impairment
and vision rehabilitation. New YorK: Oxford University Press, 2000.



CIE -Comisión Internacional de Iluminación y Color:
http://www.cie.co.at , Divisiones 2, 3 y 5.

6-3

Tema 6: Capacidad visual

Bibliografía complementaria (I)


ROSENBLOOM, A.A. Jr.: Rosenblomm & Morgan’s Vision and
Aging, Amsterdam: Elsevier, 2007.



MOLLON, J.D., POKORNY, J., KNOBLAUCH, K.: Normal and
defective colour vision. New York: Oxford University Press,
2003.



MCINTYRE, D.: Colourblindness: causes and effects. London:
Dalton Publishing, 2002.



WILKINS, A.J.: Visual stress. Oxford: Oxford University Press,
2002.

6-4

Tema 6: Capacidad visual

Bibliografía complementaria (II)


CHALUPA, L.M.: The Visual Neurosciences. Cambridge, MIT
Press, 2004.



Van GOMPEL, R.P.G., et al.: Eye movements: a windows on
mind and brain. Oxford: Elsevier, 2007.



HELANDER, M.: A guide to humanfactors and ergonomics, 2nd
ed. London: CRC Press, 2005.



LEVIN, D.T.: Thinking and Seeing. Visual metacognition in adults
and children. Cambridge, MIT Press, 2004.

6-5

Tema 6: Capacidad visual

Bibliografía complementaria (III)


Boletín de Factores Humanos:
http://www.tid.es/html/boletin.html



Gaceta Óptica: http://www.cnoo.es/index.php?modulo=gaceta&
submodulo=actual&mostrar=page1•

Ver y Oír: http://www.puntex.es/puntex/productos.php?
sector=1&tProd=2&id=vyo/



Optometry and Vision Science: http://www.optvissci.com/



Ophthalmic and Physiological Optics
http://www.blackwellpublishing .com/journal.asp?ref=0275-5408



Etc (Journal of Vision, etc)
6-6

Tema 6: Capacidad visual

Introducción (I)
• La habilidad para realizar la mayor parte de las tareas
visuales depende demuchas variables, visuales y no
visuales
• Factores que influyen en el rendimiento visual en el
trabajo:
– Capacidad visual del individuo
– Visibilidad de la tarea
– Factores psicosociológicos

coordinación
adaptación

• Motivación, salud general, inteligencia, estrés, etc

• ¿Qué es y cómo se mide el rendimiento visual?

6-7

Tema 6: Capacidad visual

Introducción (II)
• Una tarea visual queobliga al sistema visual a funcionar al
límite de sus posibilidades puede causar estrés general,
astenopía, y disminución del rendimiento
– Factor de riesgo de accidentes

• Las tareas visuales deben estar ajustadas a niveles supraumbrales de visión, o sea, que sean confortables,
visualmente hablando
– ¿Qué es confort en visión?
– ¿Cuáles son los límites de la visión?
• ¿Cómo funciona?
• ¿Son losmismos a cualquier edad N?

6-8

Tema 6: Capacidad visual

Límites de la visión (I)
• Funciones básicas del sistema visual:
– Detección: ∃ o no un estímulo en el campo visual
– Reconocimiento: ¿qué es y dónde está?
– Discriminación: en comparación con otros estímulos

• Aspectos de detección visual:
– Campo visual:
• Necesidades distintas de campo visual para profesiones diferentes

– Motilidadocular:
• Límites de fijación binocular, relación C/A
• Si amplitud-mirada > 15º ⇒ movimiento cabeza/cuello

6-9

Tema 6: Capacidad visual

Límites de la visión (II)
• Aspectos de detección visual:
– Adaptación luminosa:
• Curva de adaptación a la oscuridad depende de la edad
– Iluminación óptima
– Recuperación al deslumbramiento

– Sensibilidad al parpadeo:
• FCF ↓ con excentricidad retiniana
•...
Leer documento completo

Regístrate para leer el documento completo.

Estos documentos también te pueden resultar útiles

  • Tema 6
  • TEMA 6
  • TEMA 6
  • Tema 6
  • TEMA 6
  • Tema 6
  • Tema 6
  • tema 6

Conviértase en miembro formal de Buenas Tareas

INSCRÍBETE - ES GRATIS