temas

TEMA UNO.- INTRODUCCIÓN (PRIMERA PARTE)
1. Concepto De Derecho.
2. Explicación Del Concepto.
3. Clases De Normas.
4. Clasificación Del Derecho
5. Ubicación Del Derecho Con Otras Ciencias.TEMA DOS.- INTRODUCCIÓN (SEGUNDA PARTE)
1. Fuentes Del Derecho.
2. Poderes Gubernamentales.
3. Creación De Las Leyes.

TEMA TRES.- CONTRATOS
1. Definición
2. Elementos De Los Contratos
3.Clasificación De Los Contratos
4. Tipos De Contratos

TEMA CUATRO.- DERECHO LABORAL (PRIMERA PARTE)
1. Antecedentes
2. Relación De Trabajo.
3. Contratos Laborales.
4. Duración.
5. Jornada DeTrabajo.
6. Salario.

TEMA CINCO.- DERECHO LABORAL (PRIMERA PARTE)
1. Vacaciones.
2. Días De Descanso
3. Habitaciones Para Los Trabajadores
4. Capacitación Y Adiestramiento.
5. Derechos DePreferencia, Antigüedad Y Ascenso.
6. Menores De Edad.

TEMA CINCO.- DERECHO LABORAL (PRIMERA PARTE)
1. Despido Injustificado.
2. Despido Justificado.
3. Renuncia.
4. Procedimiento.

TEMA SEIS.-SEGURIDAD SOCIAL
1. Conceptos Generales.
2. Finalidad.
3. Regímenes.
4. Obligaciones Patronales.
5. Infracciones
6. De Las Bases De Cotización Y De Las Cuotas.
7. Riesgo de Trabajo.
8.Prestaciones.

TEMA UNO.- INTRODUCCIÓN (PRIMERA PARTE)
1. Concepto De Derecho.
2. Explicación Del Concepto.
3. Clases De Normas.
4. Clasificación Del Derecho
5. Ubicación Del Derecho Con Otras Ciencias.TEMA DOS.- INTRODUCCIÓN (SEGUNDA PARTE)
1. Fuentes Del Derecho.
2. Poderes Gubernamentales.
3. Creación De Las Leyes.

TEMA TRES.- CONTRATOS
1. Definición
2. Elementos De Los Contratos
3.Clasificación De Los Contratos
4. Tipos De Contratos

TEMA CUATRO.- DERECHO LABORAL (PRIMERA PARTE)
1. Antecedentes
2. Relación De Trabajo.
3. Contratos Laborales.
4. Duración.
5. Jornada DeTrabajo.
6. Salario.

TEMA CINCO.- DERECHO LABORAL (PRIMERA PARTE)
1. Vacaciones.
2. Días De Descanso
3. Habitaciones Para Los Trabajadores
4. Capacitación Y Adiestramiento.
5. Derechos De...