tesina sobre coaching ontologico

EXPLORANDO
CUERPO/EMOCION/LENGUAJE
“No se le puede enseñar nada a un hombre,
Solo se le puede acompañar a que lo descubra por sí mismo”
Galileo Galilei

COHERENCIA
La búsqueda de conocimiento a través del cuerpo generalmente toma como referencia al sistema óseo o al sistema muscular, que permite reordenar la postura y percibir diferencias en el tono muscular. Pero la posibilidad deacceder a la percepción consciente de otros sistemas corporales permite profundizar la vivencia del cuerpo accediendo a su inteligencia biológica, ampliar la conciencia corporal y la posibilidad de modificar conductas o patrones de movimiento estereotipados o deficientemente desarrollados.
Entender nuestra corporalidad y como se relaciona con nuestra emoción y nuestra manera de comunicarnos tantocon los demás como con nosotros mismos. Nos constituye como OBSERVADORES, observadores de una “realidad”, la cual no existe como tal si no que es una INTERPRETACION de los hechos.
No sabemos cómo son las cosas, solo sabemos cómo las observamos, o sea como las interpretamos (Rafael Echeverria)
Es por ello que si HOY no estamos teniendo los resultados que deseamos, ahora contamos con herramientacomo para poder intervenir por nuestro cuerpo, cambiando así nuestra emocionalidad y nuestro lenguaje.
Como primer instancia te recomiendo que generes CONCIENCIA del aquí y el ahora para para poder DARTE CUENTA con que CUERPO salgo o enfrento al mundo…
EL MUNDO HACE COSAS DE MUNDO depende de nosotros poder MODIFICAR los LENTES con los que OBSERVAMOS! Para entrar en acción, ya que:
Actuamos deacuerdo a como somos, (y lo hacemos) también de acuerdo a como actuamos. El HACER GENERA SER Uno deviene de acuerdo a lo que hace. (Rafael Echeverria)
HERRAMIENTAS
COACHING ONTOLOGOCO
Una disciplina que aporta una manera diferente de interpretar a los seres humanos, su modo de relacionarse, de actuar y de alcanzar los objetivos que se proponen para sí mismos, para sus empresas y para lasociedad. Uno de los postulados que lo caracterizan es que el lenguaje no sólo describe la realidad, sino que por medio de él se genera la realidad.
El Coaching Ontológico es una dinámica de transformación mediante la cual las personas y organizaciones revisan, desarrollan y optimizan sus formas de estar siendo en el mundo. Se presenta como una conversación que crea una nueva cultura y no como unatécnica dentro de la cultura subyacente.

En un proceso de Coaching Ontológico el crecimiento ocurre en el dominio del Ser, a través de un aprendizaje transformacional que cuestiona con respeto los modos tradicionales de percibir e interpretar, donde las personas y los equipos interrumpen sus patrones de conducta y comportamiento habituales, para comenzar a operar con mayor creatividad, protagonismoy proactividad; generando competencias emocionales, del hacer, del pensar y de la comunicación.

El Coaching Ontológico es un proceso fundamentalmente liberador del sufrimiento y de las creencias condicionantes que nos limitan. Nos conecta con nuestros recursosy con nuestra capacidad de intervenir, logrando mayor bienestar y efectividad en el logro de los resultados que nos importan.
ElCoaching Ontológico desarrolla la actitud y la aptitud para generar nuevas ideas, para crear nuevas posibilidades, para descubrir nuevos significados, para inventar nuevos caminos, para encontrar nuevas conexiones, ya sea en el nivel individual o en el social. Es poder "soltar" lo seguro-conocido, para iniciar un "viaje" a la región de lo "aún no explorado", para atreverse a diseñar un por-venir acordea nuestras inquietudes.

BMC - Body-Mind Centering®
Es un método de anatomía vivencial desarrollado por la kinesióloga y bailarina Bonnie Bainbridge Cohen, se basa en el descubrimiento y la vivencia del movimiento iniciado desde los distintos sistemas fisiológicos y desde los patrones neurológicos básicos.
El método, de amplia difusión en USA y en Europa, está orientado a la comprensión de...