toma de dicisiones
Páginas: 4 (858 palabras)
Publicado: 9 de febrero de 2014
Toma de decisiones
Stephen Robbins, comportamiento organizacional,
Editorial Prentice Hall
FREEMONT E. KAST
Decidir significa adoptar una posición. Implica dos o más alternativas bajoconsideración y la persona que decide tendrá que elegir entre ellas.
MOODY
Es una acción que debe tomarse cuando ya no hay más tiempo para recoger información.
¿Qué es toma de decisiones?
La tomade decisiones es fundamental para el organismo y la conducta de la organización.
La toma de decisión suministra los medios para el control y permite la coherencia en los sistemas.
La toma de lasdecisiones es el proceso para identificar y seleccionar un curso de acción, está enfocada bajo los parámetros de la teoría de juegos y la del caos
Curva de riesgo
La preferencia de un individuopara asumir un riesgo es inversamente proporcional a la magnitud del compromiso, que involucra la decisión
FACTORES QUE AFECTAN EL COMPORTAMIENTO ETICO EN LA
TOMA DE DECISIONES
El ambienteorganizacional se refiere a la percepción de un empleado acerca de las expectativas organizacionales. La organización alienta y apoya el comportamiento ético mediante la recompensa, y desalienta elcomportamiento antiético con el castigo.
LA PSICOLOGÍA EN LA TOMA DE DECISIONES
Existen 3 factores fundamentales que influyen e impactan en el proceso de toma de decisiones estos son:
Teoríasdescriptivas
Teorías explicativas
Modelos prescriptivos
Calificación de criterios
Los principios discutidos en este reporte son aplicables a todas las clases de activos de Finanzas Estructuradas(SF, por sus siglas en inglés), incluyendo transacciones respaldadas por hipotecas
Residenciales y comerciales (RMBS y CMBS, respectivamente), transacciones respaldadas por activos (ABS), ytransacciones de créditos estructurados.
Los criterios discutidos en este documento proporcionan un marco general aplicable a todas las transacciones de SF. Cualquier criterio de calificación específico...
Stephen Robbins, comportamiento organizacional,
Editorial Prentice Hall
FREEMONT E. KAST
Decidir significa adoptar una posición. Implica dos o más alternativas bajoconsideración y la persona que decide tendrá que elegir entre ellas.
MOODY
Es una acción que debe tomarse cuando ya no hay más tiempo para recoger información.
¿Qué es toma de decisiones?
La tomade decisiones es fundamental para el organismo y la conducta de la organización.
La toma de decisión suministra los medios para el control y permite la coherencia en los sistemas.
La toma de lasdecisiones es el proceso para identificar y seleccionar un curso de acción, está enfocada bajo los parámetros de la teoría de juegos y la del caos
Curva de riesgo
La preferencia de un individuopara asumir un riesgo es inversamente proporcional a la magnitud del compromiso, que involucra la decisión
FACTORES QUE AFECTAN EL COMPORTAMIENTO ETICO EN LA
TOMA DE DECISIONES
El ambienteorganizacional se refiere a la percepción de un empleado acerca de las expectativas organizacionales. La organización alienta y apoya el comportamiento ético mediante la recompensa, y desalienta elcomportamiento antiético con el castigo.
LA PSICOLOGÍA EN LA TOMA DE DECISIONES
Existen 3 factores fundamentales que influyen e impactan en el proceso de toma de decisiones estos son:
Teoríasdescriptivas
Teorías explicativas
Modelos prescriptivos
Calificación de criterios
Los principios discutidos en este reporte son aplicables a todas las clases de activos de Finanzas Estructuradas(SF, por sus siglas en inglés), incluyendo transacciones respaldadas por hipotecas
Residenciales y comerciales (RMBS y CMBS, respectivamente), transacciones respaldadas por activos (ABS), ytransacciones de créditos estructurados.
Los criterios discutidos en este documento proporcionan un marco general aplicable a todas las transacciones de SF. Cualquier criterio de calificación específico...
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