TRABAJO DE INDICADORES Erbin1

INDICADORES

INDICADORES DE GESTION DEL AREA COMERCIAL:
1. Cumplimiento de presupuesto de ventas de la empresa en pesos
2. Cumplimiento de presupuesto de venta de la empresa en unidades
3.Cumplimiento de presupuesto de ventas en productos nuevos en pesos
4. Cumplimiento de presupuesto de ventas en productos nuevos en unidades
5. Cumplimiento de presupuesto de ventas por cliente en pesos
6.Cumplimiento de presupuesto de venta por cliente en unidades
7. Cumplimiento de presupuesto de ventas en punto de venta.
8. Crecimiento en ventas en pesos por cliente
9. Crecimiento en ventas enunidades por cliente
10. Crecimiento en ventas en unidades
11. Participación de la empresa en el mercado.
12. Participación en el mercado por marcas.
13. Participación en el mercado por productos.
14.Devoluciones de mercancía vendida.
15. Garantías por mala calidad solicitadas.
16. Frecuencia de visitas a clientes
17. Retención de clientes.
18. Visitas realizadas por asesores comerciales
19. Ventasrealizadas a clientes directos
20. Ventas realizadas a distribuidores
21. Consecución de clientes nuevos.
22. Cotizaciones convertidas en venta.
23. Reclamaciones de clientes.
24. Anulación defacturas.
25. Cubrimiento nacional.

INDICADORES DE TALENTO HUMANO:
26. Productividad de mano de obra
27. Ausentismo
28. Índice de severidad
29. Índice de tipo de trabajo
30. Índice de tipos de salario31. Índice de importancia de salarios
32. Rotación de personal
33. Horas extras por período
34. Índices de participación
35. Índices de generación de empleos directos
36. Promedio de horas decapacitación por trabajador
37. Índices de accidentabilidad laboral
38. Tiempo de promedio vacantes no cubiertas
39. Tiempo promedio en alcanzar objetivos
40. índice de empleados dados de baja
41. Cantidadde puestos de trabajo
42. Horas extras diurnas
43. Horas extras nocturnas
44. Horas extras festivas
45. Cumplimiento actividades de salud ocupacional

INDICADORES FINANCIEROS:
46. Capacidad de...