trabajo domestico

EL SERVICIO DOMESTICO EN COLOMBIA.

Para analizar este tipo de Labor en Colombia , tenemos que partir desde las perspectiva del Servicio Domestico que realiza la Mujer o Hombre que realiza esta actividad, sin tener un salario, es decir, la señora o el señor de la casa como muy bien podemos llamar la esposa o esposo y/o Compañera o Compañero permanente, que realiza esta labor en su Hogar sintener un salario, y como segundo la Empleada o Empleado de Servicio Domestico que esta presta su labor a cambio de una remuneración y quien va a estar bajo los parámetros de un Contrato Laboral ya sea Verbal o Escrito.
En cuanto a la Mujer o Hombre, que realiza esta labor en su Hogar podemos decir, que este trabajo doméstico ha sido considerado tradicionalmente como una categoría excluida delanálisis económico. La razón de esta exclusión recae sobre su propia naturaleza, ya que su Razón de ser no es susceptible de ser intercambiado en el mercado mediante precio. Esta particularidad ha generado históricamente escaso interés en el estudio de esta disciplina, si bien a partir de la década de los años sesenta se observa un cambio en esta tendencia. A lo largo del presente trabajo se pretendedar justificación a la importancia del estudio del trabajo doméstico, principalmente desde un punto de vista microeconómico, que argumente su condición de trabajo productivo, así como esbozar un análisis de género en el plano de los usos de tiempo dentro de la esfera doméstica. Por este motivo, los análisis del trabajo profesional de las mujeres o Hombres quedaban relegados a la especificidad o ala marginalidad en un acusado "sesgo androcéntrico". La cuestión común que se plantea en los estudios sobre trabajo doméstico reside en si se considera o no un trabajo productivo. Respecto a esta cuestión cabe reseñar dos enfoques encontrados; por un lado, el enfoque que considera que el trabajo doméstico produce valor de uso para consumo inmediato y no para el intercambio. Por otro lado, otroenfoque opuesto señala que el trabajo doméstico produce la mercancía “fuerza de trabajo” que se intercambia dentro de la familia.
En su mayoría, las actividades domésticas afectan bienes y servicios de manera directa, los cuales son susceptibles de ser intercambiados en el mercado laboral. El punto clave se encuentra en que estas mismas actividades, llevadas a cabo en el marco de una relaciónsocial determinada –la familia-, no son objeto de ningún intercambio mercantil y se caracterizan por su gratuidad, hasta tal punto que en los análisis científicos ni siquiera se contemplan como perteneciendo a alguna forma del trabajo sino que se agrupan bajo la denominación de "tareas domésticas". Incluso se clasifica a las mujeres que se dedican exclusivamente a dichas "tareas" entre el grupo laboralde "inactivos".

En cuanto a la Empleada o Empleado de Servicio Domestico que esta presta su labor a cambio de una remuneración y quien va estar bajo la Subordinación du su patrono, y tendrá que realizar su tarea dentro de una casa de Familia, residenciada o no y en la ejecución de tareas de aseo, cocina, lavado, planchado, vigilancia de niños y demás labores inherentes al hogar. Podemosanalizar que en el Transcurrir del tiempo ha venido evolucionando este trabajo, debido a que Los Gobiernos a través de muchas Luchas, de Sindicatos que le han Colaborado ha este gremio, ha conseguido mucha Protección, debido a que laboraban jornadas extensas, no se le cancelaban sus prestaciones sociales, no tenían derecho a vacaciones y mucho menos a pensión, no tenían Seguridad social, eran despidasinjustamente, debido a que su trabajo es interno y no es vigilado, son sometidos a veces a yugos como esclavos de la familia, si tenían un accidente laboral no tenían derecho a su reconocimiento, pero con el transcurrir de los años este Gremio a incursionado, en la Política laboral Colombiana, donde por parte de las altas cortes Como la Corte suprema de Justicia y la Corte Constitucional, a...