TRABAJO YEIFER BELLO
Páginas: 3 (622 palabras)
Publicado: 5 de octubre de 2015
MERCADO DE CAPITALES
YEIFER ALFONSO BELLO LOPEZ
Trabajo presentado a administración de la calidad
Doc. Elvira Duran Rojas
Profesora de tiempo completo, programa de administración deempresas.
UNIVERSIDAD COOPERATIVA DE COLOMBIA
FACULTAD DE CIENCIAS ADMINISTRATIVAS ECONÓMICAS, CONTABLES Y A FINES
PROGRAMA DE ADMINISTRACIÓN DE EMPRESAS
MONTERÍA
2015
AUTORREGULADOR DEL MERCADO
Lacultura que se tiene en esta empresa está determinada por la capacidad de cumplimiento de cada uno de los empleados en sus puestos de trabajo, es un trabajo de mucha responsabilidad por lo que tienen unacultura muy rígida hacia la consecución de los objetivos de la empresa. En esto se tiene en cuenta la calidad de gestión de los empleados y calidad en su preparación para hacer parte de la empresa.Se tiene en cuenta también que cada persona debe permanecer con un carnet de identificación que les permite movilizarse en cada una de las áreas de la empresa.
La certificación con la que la empresacuenta es la ISO 9001 con la que tiene regidos todos sus programas y procesos.
Esta empresa para mantener la certificación de calidad que actualmente posee se mide a exámenes que les hace presentar laempresa de la ISO para que puede seguir con dicha certificación.
BOLSA DE VALORES DE COLOMBIA
La bolsa tiene una cultura de calidad que le permite Contribuir al crecimiento y desarrollodel mercado de capitales, las personas que en ella trabajan tienen que mantener una cultura que es la de la seguridad que se tienen dentro de las instalaciones de esta empresa, tienen que portar carnete identificarse con las huellas en cada una de las entradas para mantener la calidad en el servicio que brindan.
Al igual que la empresa anterior, está también está regida por la ISO 9001 que lepermite tener control de calidad sobre cada una de las áreas que maneja la empresa bajo supervisión de las funciones que se cumplen en ellas.
Para mantener la certificación tiene que presentar los...
YEIFER ALFONSO BELLO LOPEZ
Trabajo presentado a administración de la calidad
Doc. Elvira Duran Rojas
Profesora de tiempo completo, programa de administración deempresas.
UNIVERSIDAD COOPERATIVA DE COLOMBIA
FACULTAD DE CIENCIAS ADMINISTRATIVAS ECONÓMICAS, CONTABLES Y A FINES
PROGRAMA DE ADMINISTRACIÓN DE EMPRESAS
MONTERÍA
2015
AUTORREGULADOR DEL MERCADO
Lacultura que se tiene en esta empresa está determinada por la capacidad de cumplimiento de cada uno de los empleados en sus puestos de trabajo, es un trabajo de mucha responsabilidad por lo que tienen unacultura muy rígida hacia la consecución de los objetivos de la empresa. En esto se tiene en cuenta la calidad de gestión de los empleados y calidad en su preparación para hacer parte de la empresa.Se tiene en cuenta también que cada persona debe permanecer con un carnet de identificación que les permite movilizarse en cada una de las áreas de la empresa.
La certificación con la que la empresacuenta es la ISO 9001 con la que tiene regidos todos sus programas y procesos.
Esta empresa para mantener la certificación de calidad que actualmente posee se mide a exámenes que les hace presentar laempresa de la ISO para que puede seguir con dicha certificación.
BOLSA DE VALORES DE COLOMBIA
La bolsa tiene una cultura de calidad que le permite Contribuir al crecimiento y desarrollodel mercado de capitales, las personas que en ella trabajan tienen que mantener una cultura que es la de la seguridad que se tienen dentro de las instalaciones de esta empresa, tienen que portar carnete identificarse con las huellas en cada una de las entradas para mantener la calidad en el servicio que brindan.
Al igual que la empresa anterior, está también está regida por la ISO 9001 que lepermite tener control de calidad sobre cada una de las áreas que maneja la empresa bajo supervisión de las funciones que se cumplen en ellas.
Para mantener la certificación tiene que presentar los...
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