Trabajo02

Sistema Normativo de Información Laboral
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TRABAJO Y PROMOCION DEL EMPLEO
DECLARAN QUE EL GOBIERNO REGIONAL DE LIMA HA CONCLUIDO CON EL
PROCESO DE TRANSFERENCIA DE FUNCIONES SECTORIALES EN MATERIA
DE TRABAJO Y PROMOCIÓN DEL EMPLEO
RESOLUCIÓN MINISTERIAL Nº 170-2011-TR
Lima, 14 de junio de 2011
VISTOS: Las ActasSustentatorias y el Acta de Entrega y Recepción de Funciones y
Recursos, debidamente suscrita por los representantes de Ministerio de Trabajo y
Promoción del Empleo y el Gobierno Regional de Lima; y el Oficio Nº 199-2011MTP/3/26.1 del Presidente de la Comisión Intergubernamental del Sector Trabajo y
Promoción del Empleo y Presidente de la Comisión de Cierre de Transferencias de
funciones a losGobiernos Regionales de Lima y Callao; y,
CONSIDERANDO:
Que, el artículo 188º de la Constitución Política del Perú, establece que la
descentralización es una forma de organización democrática y constituye una política
permanente de Estado, de carácter obligatorio, que tiene como objetivo fundamental el
desarrollo integral del país y que se realiza por etapas, en forma progresiva y
ordenadaconforme a criterios que permitan una adecuada asignación de
competencias y transferencia de recursos del gobierno nacional hacia los gobiernos
regionales y locales;
Que, mediante Ley Nº 27783, se dicta la Ley de Bases de la Descentralización, la
misma que prescribe en su Quinta Disposición Transitoria, que las transferencias de
funciones, programas y organismos del Gobierno Nacional a losGobiernos Regionales
y Locales, comprenden al personal, acervo documentario y los recursos
presupuestales correspondientes, que se encuentren directamente vinculados al
ejercicio o desarrollo de las funciones o servicios transferidos, incluyendo la titularidad
o dominio de los bienes correspondientes;
Que, mediante Ley Nº 27867, se aprueba la Ley Orgánica de los Gobiernos
Regionales, la mismaque establece y norma la estructura, organización,
competencias y funciones de los gobiernos regionales, teniendo como funciones
específicas las cuales se formulan en concordancia con las políticas nacionales, entre
otras materias, las funciones en materia de trabajo, promoción del empleo y la
pequeña empresa y microempresa;
Que, la Ley Nº 28273, Ley del Sistema de Acreditación de los GobiernosRegionales y
Locales, así como su reglamento aprobado por Decreto Supremo Nº 080-2004-PCM,
han establecido el ciclo del proceso de acreditación, luego del cual se efectivizarán las
transferencias a los Gobiernos Regionales y Locales acreditados de las funciones
sectoriales que les correspondan, incluyendo el personal, acervo documentario,
recursos presupuestales y bienes muebles e inmueblesvinculados a éstas;

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Dirección de Capacitación y Difusión Laboral

Sistema Normativo de Información Laboral
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Que, mediante los Decretos Supremos Nº 021-2006-PCM y 036-2007-PCM, se
aprobaron los Planes Anuales de Transferenciade Competencias Sectoriales a los
Gobiernos Regionales y Locales, estableciendo el universo de competencias
sectoriales que en materia de trabajo y promoción del empleo, debían transferirse a los
Gobiernos Regionales, previa acreditación de las mismas;
Que, de acuerdo a la normatividad descrita, la Secretaría de Descentralización de la
Presidencia del Consejo de Ministros, mediante Resoluciónde Secretaría de
Descentralización Nº 003-2007-PCM/SD aprueba la Directiva Nº 001-2007-PCM/SD y
mediante Resolución de Secretaría de Descentralización Nº 025-2007-PCM/SD
aprueba la Directiva Nº 006-2007/SD, dispone la efectivización del proceso de
transferencia de funciones y competencias de los Sectores del Gobierno Nacional a
los Gobiernos Regionales;
Que, mediante Decreto Supremo Nº...