Un Universo De Innovacion Y Libertad

Diego Fernando Apraez Rojas ­ 2140432010 ­  Administracion de empresas. 
 
Un universo de innovación y libertad. La gran familia Google. 
 
En  nuestros  días  modernos  y  tras  la  difusión de  internet,  el nombre Google  se  ha  extendido a 
los  rincones  más  recónditos  del  planeta,  Google  tiene  una  cobertura  mundial  presentando  un elevadísimo nivel de consumo de sus productos y servicios. ¿Pero que hace que esta compañía 
que empezó con desde ceros tenga en tan poco tiempo una expansión a todo el planeta?. 
El  éxito  de  Google  radica  en  que  fue  creado con  un  objetivo  muy claro  para  servir  a  la gente, 
esto  hace  que  la  misma  gente  lo  elija  como  el  principal  buscador  de  internet  a  nivel  mundial. 
Para  la  compañía   es  importante  el servicio a sus  usuarios  se enfatizan en las  necesidades de 
las  personas  para  ofrecer  las  mejores  alternativas  de  solución  posibles.  La  gente  aprendió  a 
confiar  en Google  ya  que  siempre tiene una  gran gama de soluciones a los diversos problemas 
que  a  diario  las  personas  tienen,  un  factor  importantísimo  en  Google  serian  las  políticas  de 
calidad  que  la  compañía  muestra, aunque  este  tenga  acceso  a  mucha  información  sobre  las 
personas  tiene   una  política  muy  seria  en  el  manejo  de  la información  de  las personas se  rige 
por un  lema “ No hacer el mal” Google fue creado para servir y no para dañar.  
 
¿Pero  como  es  que  una  compañía  tiene  el  poder  de  funcionar  para  dar  una  cobertura  de 
servicios  y  productos  a  nivel  mundial? Es sencillo  su  éxito  se da por que  Google  trabaja  como 
un sistema de personas trabajando en conjunto para otras personas. Para explicarlo más fácil la 
compañía  es  como  una  gran  familia donde todos trabajan por el bien común de la misma, en su 
sistema  todos  cooperan  entre  todos y hay  una  gran relación interpersonal además de la laboral 
por  lo  que  hay  una  gran  armonía. Que  hace  que  los  trabajadores  de  Google  estén  tan 
motivados,  esto  puede  ser  respondido   con  una  pregunta  que  responderemos  más  adelante 
¿Como no ser feliz si trabajas en lo que más te gusta y ganas muchisimo por eso?. 
 
Primero  que  todo  los  Googlers  como  se  les  denomina  a  los  trabajadores  de  Google  no  son 
gente cualquiera para la gran mayoría de estos trabajar para esta compañía es la realización de 
los sueños de toda su vida y se han preparado de una manera  impresionante para aspirar en un 
puesto  en  la  mayor  compañía  de  servicios  de  internet  del mundo. Pero llegar hasta  ahí  no  es 
nada  fácil  son tantas  las personas que  a  diario  envían  solicitudes  para  trabajar  en  Google que 
solo  los  mejores pueden  ser  escogidos  entonces ¿cómo  se  identifica  a  los mejores?  para  esto 
se  hace  uso  de  un  sistema  complejo  de  entrevistas  donde los  mismos  Googlers  entrevistan a 
los  aspirantes,  todo  esto  basado  en  el  hecho  de  que  es  mejor  tener  la  opinión  de  muchas 
personas  a  la  opinión  de  una  sola  persona,  las  preguntas   varían  de  entrevistador  a 
entrevistador pueden ser preguntas de conocimientos, de motivación,  de relaciones sociales, en 
fin  muchas  y  muchas  preguntas,  estas  llevarán  a  escoger  a  una  persona  que  tenga 
conocimientos  fundamentalmente  pero  además  de  esto  una  persona  que  sea  diferente  única, 
una  persona   que  rompa  con  los esquemas que  tenga  algo particular  ya  que  así  esté mostrará 
necesidades  nuevas  y  como  sabemos  bien  Google se  basa  en  las  necesidades  de  las 
personas.  En esta  compañía  no  se  trabaja  por  obligación  se  trabaja  por  amor a  lo que se hace 
los  googlers  están  enamorados  de  su  profesión  les  gusta  ir  al  trabajo  no  lo  ven  como  una 
opresión  sino más  bien  como  su  estilo de vida. Los googlers son personas muy competitivas se 
trazan  metas  las ...