Unefa

Páginas: 3 (597 palabras) Publicado: 24 de julio de 2012
La higiene y seguridad, es una rama que se ocupa de las normas, procedimientos y estrategias, destinados a preservar la integridad física de los trabajadores, de este modo, la higiene y seguridadlaboral está en función de las operaciones de la empresa, por lo que su acción se dirige, básicamente, a prevenir accidentes laborales y a garantizar condiciones personales y materiales de trabajocapaces de mantener un nivel óptimo de salud de los trabajadores.


Las empresas con una visión amplia y clara de significado de la seguridad e higiene laboral, entiende que un programa deseguridad efectivo se consigue con el apoyo y acoplamiento del factor humano; esto debe ser motivado y encaminado a sentir la verdadera necesidad de crear un ambiente de trabajo más seguro y estable.La creación de un ambiente seguro en el trabajo implica cumplir con las normas y procedimientos, sin pasar por alto ninguno de los factores que intervienen en la confirmación de la seguridad comoson: en primera instancia el factor humano (entrenamiento y motivación), las condiciones de la empresa (infraestructura y señalización), las condiciones ambientales (ruido y ventilación), las accionesque con llevan riesgos, prevención de accidentes, entre otros. El seguimiento continuo mediante las inspecciones y el control de estos factores contribuyen a la formación de un ambiente laboral másseguro y confortable.


Venezuela

En nuestro país la seguridad industrial y la higiene ocupacional se practican o implementan mediante ciertas normas y programas con sus respectivosprocedimientos o lineamientos contenidos en ciertos documentos:
* Norma COVENIN 2260 (Programa de Higiene y Seguridad Ocupacional. Aspectos Generales): esta norma venezolana establece losaspectos que se deben contemplar en la elaboración y seguimiento de un programa de higiene y seguridad ocupacional en cualquier tipo de explotación, empresa o faena de cualquier naturaleza o importancia,...
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