universidad de mar del plata

: DE LOS CLAUSTROS UNIVERSITARIOS
TITULO I: PERSONAL DOCENTE.
CAPITULO I:
ARTICULO 27.- El personal docente se integra por Profesores y Auxiliares
Docentes, agrupados en las siguientes categorías:
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a) PROFESORES: Titulares, Asociados y Adjuntos.
b) DOCENTES AUXILIARES: Jefes de Trabajos Prácticos, Ayudantes de
Primera y Ayudantes de Segunda.
ARTICULO 28.- Elpersonal docente podrá revistar en las siguientes
condiciones:
a) Regular.
b) Interino.
c) Contratado.
d) Libre.
e) Extraordinario.
f) Por Convenio.
CAPITULO II: DE LOS PROFESORES REGULARES.
ARTICULO 29.- Son Profesores Regulares aquellos cuya designación inicial
como profesor de cualquier categoría sea efectuada por concurso público de
antecedentes en docencia, investigación, extensión y/o gestión;coloquio y
oposición.
El llamado a concurso público para el nombramiento de los profesores
regulares tiene por objeto crear un ambiente que estimule la más intensa
actividad intelectual y la mayor preocupación por la eficacia de la enseñanza.
ARTÍCULO 30.- Los profesores de cada Unidad Académica serán designados
en un Departamento y/o Área de conocimiento. Antes de cada período lectivo,
cadaDepartamento elevará al Consejo Académico o Directivo para su
consideración, la propuesta de las tareas que estarán a cargo de cada uno de
los profesores que lo integran, las que deberán estar de acuerdo con las
especialidades de los mismos.
ARTÍCULO 31.- Para ser designado profesor regular se requiere poseer título
superior expedido por Universidad del país o del extranjero reconocida. Si el
aspiranteno tuviere título universitario, podrá ser designado sólo en caso de
especial preparación, avalada por el voto de las tres cuartas partes del Consejo
Académico.
La especial preparación se acreditará por trabajos que demuestren un profundo
y suficiente conocimiento del área de la especialidad.
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ARTICULO 32.- Los profesores regulares tienen la obligación deplanificar,
conducir y evaluar el proceso de enseñanza- aprendizaje del curso al que han
sido asignados; colaborar en cursos especiales o actividades de extensión de
la Unidad Académica; integrar las Comisiones Asesoras para las que sean
designados; participar en tareas de investigación científica o tecnológica y de
gestión institucional. Gozarán de amplia libertad para la expresión de ideas odoctrinas.
ARTÍCULO 33.- Cada seis (6) años consecutivos en el ejercicio de sus
funciones con carácter regular, tendrán derecho con autorización del Consejo
Académico a un (1) año de licencia con goce de sueldo, para profundizar
aspectos de su actividad académica. A su término, deberán presentar un
informe al Consejo Académico.
El Consejo Superior reglamentará el ejercicio de este derecho.
ARTICULO 34.-Para ser designado profesor titular se requiere haber realizado
una amplia labor académica y/o de gestión institucional, revelada por
publicaciones, cursos organizados y ejecutados, capacidad para la formación
de discípulos; y en los casos de dedicación mayor que la simple, dirección de
grupos de investigación o desarrollo y tareas de extensión y/o de gestión
institucional.
ARTICULO 35.- Losprofesores asociados constituyen la jerarquía académica
que sigue inmediatamente a la de profesor titular. Ello no implica dependencia
respecto de éste, salvo en los casos que así lo resuelva el Consejo de la
Unidad Académica por requerimientos de la enseñanza o por necesidad de
coordinación de los planes de estudio. Para ser designado en esta categoría,
se requiere haber realizado trabajos originales enforma independiente,
organizado cursos; y en los casos de mayor dedicación, tener capacidad de
elegir temas y planificar investigación, docencia, desarrollo, extensión y/o
gestión institucional.
ARTICULO 36.- Los profesores adjuntos siguen en jerarquía a los profesores
asociados. Ello no implica dependencia respecto a un profesor titular o
asociado, salvo en los casos contemplados en el artículo...