Universitario

Páginas: 10 (2462 palabras) Publicado: 23 de octubre de 2012
T

UNIVERSIDAD TECNOLOGICA DE PANAMA
FACULTAD DE INGENIERIA DE SISTEMAS COMPUTACIONALES

Panamá Sede
Licenciatura En Redes Informáticas


Sistemas Colaborativos



Proyecto #1
Los 7 hábitos de los adolescentes altamente efectivos

Habito Nº2: Empezar con un fin en mente


PROF.:

Ing. Lourdes Raveneau de Torres

Integrantes: Cedula:Castillo, Karen 8-853-460
Robin, Robinson 8-852-782
Villareal, Manuel 8-852-868




Grupo:

11r113

Fecha de entrega:

Lunes 30 De Agosto del 2010


Hábito nº 2:





comenzar Con Un fin en Mente…


Resumen del Habito Nº 2
Empezar con un fin en mente significa entonces comenzar con una claracomprensión del destino, con una visión clara y concisa de ‘para donde queremos ir’ de tal forma que sepamos donde se está y dar siempre los pasos adecuados en la dirección correcta: ‘saber donde esta el norte‘.
El hábito de “empezar con un fin en mente” se basa en el principio de que todas las cosas se crean dos veces. Siempre hay primero una creación mental, y luego una creación física. Seescriben los discursos antes de pronunciarlos; se hace primero un borrador antes de empezar con el original.
Todas las cosas se crean dos veces, pero no siempre la primera creación responde a un hecho consciente. En nuestras vidas personales, si no desarrollamos autoconciencia, y no nos hacemos responsables de las primeras creaciones, estamos permitiendo por omisión que otras personas y lascircunstancias que están fuera del círculo de influencia den forma a gran parte de nuestra vida. Vivimos reactivamente los guiones que han puesto en nuestras manos la familia, los compañeros, las agendas de otras personas, las presiones de las circunstancias: los guiones de años anteriores, de nuestra educación, de nuestro condicionamiento. Este hábito se basa en principios de liderazgo personal, lo quesignifica que el liderazgo es la primera creación. Liderazgo no es administración. La administración es la segunda creación, pero el liderazgo va primero. En palabras de Meter Drucker y Warren Bennis, “administrar es hacer las cosas bien; liderar es hacer las cosas correctas”(1).
Empezar con un fin en mente significa enfocar mi rol como hijo, compañero, hermano, empleado y mis otros roles en la vida,teniendo claros mis valores y mi orientación.
Puedo actuar con integridad. No me veo obligado a reaccionar ante las circunstancias, guiado por emociones momentáneas. Puedo ser verdaderamente proactivo, verme impulsado por valores, porque mis valores ya están definidos. Nuestro ambiente personal también está cambiando a ritmo acelerado. Ese cambio rápido hace que las personas se vuelvan reactivasy en lo esencial se rindan, confiando en que las cosas que les sucedan habrán de ser buenas. Cuando se ha adquirido ese sentido de misión, se posee la esencia de la propia Proactividad. Estamos en posesión de los valores que dirigen nuestra vida, de la dirección básica en virtud de la cual establecemos nuestras metas a corto y largo plazo. Para escribir un enunciado de la misión personal tenemosque empezar en el centro de nuestro círculo de influencia, ese centro compuesto por nuestros paradigmas más básicos, la lente a través de la cual vemos el mundo. Es allí donde tomamos contacto con nuestra visión y nuestros valores.
Índice del Trabajo

Habito Nº2: Comenzar con un fin en mente
PAG.
Resumen del Habito Nº2…………………………………………...……….…… 3Introducción…………………………………………………………….…….…….. 5
Aspectos Relevantes:
I- Comenzar con un fin en mente……………...………………….....…… 6
II- El crucero de la vida ……………………………………………….......… 6
III- ¿Quién Dirige? ……………………………………………………..…..…. 7
IV- Descubre tus talentos …………………………………………………...... 7
V- Ve por tus metas y ponlas en acción ……………………………….…... 8
VI- Convierte tus debilidades en fortalezas...
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