Utpuebla
Páginas: 2 (497 palabras)
Publicado: 4 de agosto de 2010
Imaginen por un segundo que su empresa o compañía esta compuesta solo por gente que posee dos cualidades son: Líderes y Emprendedores. Ahora solo les queda en sumente una sola palabra: Éxito, pues este tipo de personas es lo que logra que una empresa logre todas sus metas en el menor tiempo, y si pudiésemos tener solo este tipo de gente, nuestro sueñofinanciero solo podría conducirnos al éxito económico.
Pero como reconocer al líder emprendedor, que rasgos debe de tener, que lo caracteriza, que hace diferente a un simple empleado de un ejecutivoexitoso. La verdad es que son muchas las variables que entran en juego aquí, sin embargo podemos resumir en 8 las características que debe de tener todo líder en los negocios.
Conoce los 6 Rasgos delLíder Emprendedor
1. El Líder Emprendedor tiene Ambición
Lograr algo significativo pero NO ganar a cualquier costo. La ambición puede cegar a las personas e incluso si falta integridad, conducira conductas no deseadas e incluso a la corrupción.
2. El Líder Emprendedor tiene Impulso y tenacidad
Buscar, ser persistente y monitorear pero NO hacerlo durante demasiado tiempo.
Algunoslíderes tienen un motor interior que los empuja a encontrar soluciones, pero este impulso y esta tenacidad puede llevarlos a seguir trabajando en cuestiones que ya están fuera de tiempo o eninversiones que ya no son prometedoras.
3. El Líder Emprendedor tiene Auto-confianza
Sobreponerse al miedo al fracaso, al miedo a dar respuesta o a la necesidad de gustar y usar el poder juiciosamentepero NO transformarse en un ser arrogante y narcisista.
La auto confianza puede llegar al abuso de poder usándolo irracionalmente o inclusive en contra de los intereses de la organización.
4.El Líder Emprendedor tiene Apertura psicológica
Ser receptivo a ideas nuevas y diferentes y NO anular a otras personas.
Los líderes que son abiertos permean el sistema social y mejoran la...
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