Aspectos Legales

Páginas: 5 (1062 palabras) Publicado: 1 de abril de 2014
Aspectos Legales
Objetivos:
1. Describir los conceptos legales generales en enfermería.
2. Explicar de qué modo la legislación ayuda legalmente a los profesionales de la salud.
Objetivos:
3. Identificar los derechos y obligaciones asociados a los roles legales que desempeñan la enfermera (o).
4. Identificar áreas de posibles riesgos para la enfermera.

Definición: Ley
Son aquellasnormas que crea el hombre para regular la conducta social de un modo formalmente establecido y legalmente vinculado ( Bernzweig, 1990) afirma que las leyes prohíben conductas extremas, de tal modo que las personas puedan vivir sin temor a su integridad física o a sus propiedades.
Contrato – es un acuerdo entre dos o más personas, que cuentan con la suficiente capacidad para emprender una acciónlegal
Daño – es un acto erróneo cometido contra una persona o contra una propiedad
Definiciones:
Negligencia – se define como el no hacer algo que una persona prudente razonables hubiera hecho en las misma circunstancia (omisión ) o hacer algo que una persona prudente o razonable no haría (acción ).
Omisión – negligencia en no hacer lo que la ley exige.
Comisión – acción de cometer o ejerceruna funciones que no le corresponden al cargo.
Fraude – es una falta de la presentación de algún hecho con la intención de que fuera realizado por otra persona.
Difamación – es la comunicación falsa o hecha sin considerar la verdad, y daña la reputación personal.
Invasión privacidad – es invadir la privacidad de cada persona en su vida privada o herir sus sentimientos.
Ataque – cuando seagrede a otra persona sin motivo justificado.
Agresión – contacto físico intencionado o no de un individuo sobre otro.
Impericia – especie de negligencia, aplicable a los grupos profesionales y al deber de cuidado debido por sus miembros, a otras personas de la comunidad.
Eutanasia – acto de provocar la muerte a los enfermos que padecen enfermedades incurables y dolorosas.
Malprexis o malapráctica – son acto de descuido de personas que desempeñan trabajo o profesionales que emplean conocimiento profesional.

Funciones de la Ley en Enfermería
La ley se aplica a una serie de funciones en enfermería:
* Proporciona un marco en el que se establece qué acciones de enfermería son legales, en el cuidado de los clientes.

* Diferenciar las responsabilidades de las enfermeras de las delresto de los profesionales de la salud.
* Ayuda a fijar los límites de las acciones independientemente de enfermería.

*Colabora en la conservación de un estándar en la práctica de enfermería, otorgando responsabilidades legales.

Procedencia Legal
1. Constitución – generan los derechos y las responsabilidades legales son base fundamental del sistema judicial.
2. Legislación –promulgadas por cualquier sistema legislativo se denomina leyes estatuitarias.

Ley resolutoria – el conjunto de principios relacionados con las desiciones judiciales.
Tipos de Leyes
1. Derecho Penal – se ocupa de las acciones que van en contra de la seguridad y el bienestar público.
2. Derecho privado o civil – es el grupo de leyes que se encarga de las relaciones privada entre individuos.Aspectos legales de la Enfermería
Licencia – son permisos legales que conceden una agencia gubernamental a los individuos, para que ejerzan la práctica de una profesión y utilicen un título determinado.
Registro – es la inscripción del nombre de la persona y demás información en la lista oficial de una agencia gubernamental o no gubernamental.
Certificación – es la validación voluntaria deque una determinada enfermera (o) cumple los estándares mínimos en cuanto a aptitud en enfermería en áreas especiales tales salud materno – infantil, pediatría ect.

Estándares de práctica
Los estándares a menudo se utilizan para evaluar la calidad de los cuidados que imparten las enfermeras (os). Además de este conjunto básicos de normas, son aplicables en cualquier situación laboral....
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