CARTA DE PRESENTACION LABORAL


Atención: Atracción de Talento


Muy buena tarde!

Cordialmente le saludo, es grato presentarme y someter a su consideración mi CV, dando a conocer los Servicios como Key Account Manager enCadenas, Mayoristas y Autoservicios, así como ofrecer tres Propuestas de Valor que estoy seguro pueden mejorar e incluso incrementar la Distribución y Venta de sus productos, mismas que menciono acontinuación.

Capitalizar la demanda que se fuga a través de Mayoristas, detonando pedidos adicionales hacia el laboratorio o fabricante sin inversión, lo que concluiría con una mejora en el margende utilidad.
Agilidad en catalogación y mejora de inventario a través de los sistemas de Compra Inteligente donde participa el Mayorista.
Impacto positivo en el Market Share a través de Impulsos enla Fuerza de Ventas del Mayorista para alcanzar cadenas nacionales como regionales.
Debido a mis 10 años de experiencia dentro de la Industria Farmacéutica, estoy seguro que estas estrategias puedenfuncionar, aunado a algunos planes específicos de Reingeniería de Procesos que deriven en reducción de costos y / o mejora de inventario en Punto de Venta.

También conozco a detalle los portalesde Retail más importantes como Retail Link de Wal - Mart, Chedraui Link de Chedraui, Provecomer de Comercial Mexicana y los diferentes sistemas de ventas e inventarios en las cadenas de Farmacia.Pero lo más relevante, poseo los contactos, el respaldo y la apertura comercial del Distribuidor NADRO, que hoy es uno de los más importante para la industria. Y por si fuera poco, la disposición yapoyo para catalogar, negociar e implementar en una de las Cadenas de Autoservicio más complicadas y con Mayor Crecimiento como es Tiendas Chedraui.

Por último, y no menos importante, tambiénbrindo asesoría en la operación de las tiendas de Autoservicio, Políticas de Devolución y Rechazo, además de dar capacitación a Fuerza de Ventas en estos mismos temas.

Estoy totalmente abierto a...