contaduria
Páginas: 4 (976 palabras)
Publicado: 1 de octubre de 2013
CIRCULAR CONJUNTA No. 004 DE 2010
PARA:
Contralores Departamentales, Distritales y Municipales
DE:
Comisión Nacional del Servicio Civil - CNSC y Auditoría General de la República
ASUNTO:Reporte de la Oferta Pública de Empleos de Carrera - OPEC
FECHA:
23 de abril de 2010
La Comisión Nacional del Servicio Civil y la Auditoría General de la República, en uso de susatribuciones legales y reglamentarias, atendiendo el mandato de colaboración armónica que
debe existir entre las diferentes entidades del Estado para la realización de sus fines, contenido
en los artículos113, 209 y 274 de la Constitución Política de Colombia, y considerando que:
1. El Parágrafo 2º artículo 3 de la Ley 909 de 2004 establece que serán aplicables las
disposiciones normativas de estaLey a las Contralorías Territoriales (Departamentales,
Distritales y Municipales) mientras se adopta el sistema especial de carrera
administrativa que rija a los servidores que desempeñen empleospúblicos en dichas
entidades. Esta extensión del sistema general comprende tanto: i) Las competencias de
administración y vigilancia que ejerce la CNSC, las cuales por mandato expreso de la
Ley yratificación jurisprudencial de orden Constitucional (Sentencias C-073 de 2006 y
C-175 de 2006), recaen sobre las contralorías territoriales en el entretanto no se expida
la normativa correspondiente,como ii) La obligación legal de proceder a convocar los
procesos de selección por mérito para proveer los empleos de carrera en vacancia
definitiva de dichas entidades.
2. De conformidad con lodispuesto en el Decreto Ley 272 de 2000, artículos 3° y 17, es
mandato legal de la Auditoría General de la República “coadyuvar a la transformación,
depuración y modernización de los órganos instituidospara el control de la gestión
fiscal, mediante la promoción de los principios, finalidades y cometidos de la función
administrativa consagrados en la Constitución Política, el fomento de la...
PARA:
Contralores Departamentales, Distritales y Municipales
DE:
Comisión Nacional del Servicio Civil - CNSC y Auditoría General de la República
ASUNTO:Reporte de la Oferta Pública de Empleos de Carrera - OPEC
FECHA:
23 de abril de 2010
La Comisión Nacional del Servicio Civil y la Auditoría General de la República, en uso de susatribuciones legales y reglamentarias, atendiendo el mandato de colaboración armónica que
debe existir entre las diferentes entidades del Estado para la realización de sus fines, contenido
en los artículos113, 209 y 274 de la Constitución Política de Colombia, y considerando que:
1. El Parágrafo 2º artículo 3 de la Ley 909 de 2004 establece que serán aplicables las
disposiciones normativas de estaLey a las Contralorías Territoriales (Departamentales,
Distritales y Municipales) mientras se adopta el sistema especial de carrera
administrativa que rija a los servidores que desempeñen empleospúblicos en dichas
entidades. Esta extensión del sistema general comprende tanto: i) Las competencias de
administración y vigilancia que ejerce la CNSC, las cuales por mandato expreso de la
Ley yratificación jurisprudencial de orden Constitucional (Sentencias C-073 de 2006 y
C-175 de 2006), recaen sobre las contralorías territoriales en el entretanto no se expida
la normativa correspondiente,como ii) La obligación legal de proceder a convocar los
procesos de selección por mérito para proveer los empleos de carrera en vacancia
definitiva de dichas entidades.
2. De conformidad con lodispuesto en el Decreto Ley 272 de 2000, artículos 3° y 17, es
mandato legal de la Auditoría General de la República “coadyuvar a la transformación,
depuración y modernización de los órganos instituidospara el control de la gestión
fiscal, mediante la promoción de los principios, finalidades y cometidos de la función
administrativa consagrados en la Constitución Política, el fomento de la...
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