encuesta de satisfaccion

Objetivo general.
Esta encuesta tiene como objetivo conocer, de manera imparcial, la opinión del personal sobre distintos asuntos internos del trabajo. Por favor, tenga presente las siguientesrecomendaciones para la efectividad del estudio.

a. Está totalmente satisfecho.
b. Está ligeramente satisfecho. 
c. Está ligeramente descontento.
d. Está totalmente descontento.


Apoyo en lasupervisión

1. . En relación con el estímulo y motivación que recibo de mi jefe, yo me siento…

A
B
C
D

2. En relación con mi jefe, yo me siento....

A
B
C
D

3. En relación con eltrato que mi jefe da a los colaboradores, yo me siento…

A
B
C
D

4. En relación con el logro de sus objetivos y el estimulo que recibe por cumplirlos, yo me siento…

A
B
C
D

5. En relacióncon el respeto que recibe de su jefe , yo me siento

A
B
C
D

6. En relación con las actividades extra laborales que realiza su jefe, yo me siento..

A
B
C
D

7. En relación con elseguimiento que su jefe le realiza a sus funciones, yo me siento…

A
B
C
D

8. En relación con lo permisivo que es su jefe, yo me siento…

A
B
C
D


Administración del trabajo

1. Enrelación con los procesos establecidos por la empresa para el desarrollo de sus labor, yo me siento

A
B
C
D

2. En relación con los métodos de capacitación establecidos, yo me siento

A
B
CD

3. En relación con las evaluaciones y el control que se hace sobre sus funciones, yo me siento

A
B
C
D

4. En relación con la calidad de los equipos y orden de los elementos oherramientas con que cuento para realizar el trabajo, yo me siento…

A
B
C
D

5. En relación con los objetivos de la organización, son coherentes con sus ideales, yo me siento..

A
B
C
D


6. Enrelación con los procesos disciplinarios de la compañía, yo me siento…

A
B
C
D


7. En relación con la aplicación de las normas establecidas por la empresa, yo me siento…

A
B
C
D...