Entrevista y reportaje

Entrevista
Es desarrollar una charla con una o más personas con el objetivo de hablar de sobre ciertos temas y llegar a un fin determinado.
La entrevista puede tener una finalidad periodística paraestablecer la comunicación indirecta entre el entrevistado con su público. Puede ser grabada en modo de audio, o filmada para captar en video o transcribirla en texto.
La entrevista puede sercientífica, cuando la intención es investigar algún tema relacionado a la ciencia, y la información obtenida influye en el labor que está realizando el grupo o individuo.
La entrevista de trabajo sirve paraque un empleador conozca todo lo que desee sobre el posible futuro empleado y si cumple todos los requisitos.
Denzin y Lincln (2005)
La entrevista es “una conversación, es el arte de realizar preguntasy escuchar respuestas”. P. 643

Pasos para la realización de entrevistas
1. Plan y preparación
Elegir lugar apropiado.
Determinar si habrá otras personas presentes.
Planificación de preguntas


2.Comienzo y explicación
Introduccion
Reglas de entrevista
3. Relato
Relato libre.
Preguntas abiertas.
Preguntas específicas.
4. Fin
Referencias/ Plan de seguridad.
Conclusión
5. Evaluar

ReportajeConsiste en un trabajo periodístico, cinematográfico o de otro género que posee la finalidad informativa. Algunas veces se encuentra representado por textos, y en otros por una secuencia de imágenes, ytambién a través de un video.
Existen otros tipos de reportaje como el científico, que permite destacar progresos y hallazgos científicos recientes. El explicativo que permite indagar sobre sucesosimportantes para la opinión pública. El investigativo que busca captar detalles sobre hechos desconocidos. El reportaje de interés humano, gira en torno a un individuo, pueblo o comunidad. Y el reportajelibre presenta una estructura a elección y suele ser corto.



López, X. y Túñez, M. (1995)
Es un género informativo en el que se refieren hechos que no tienen por qué ser estrictamente actuales,...