los sistemas politicos

LOS SISTEMAS
POLÍTICOS


¿Qué se
políticos?

entiende

por

sistemas



Los sistemas políticos son la forma de organización del ejercicio del
poder en las distintas sociedades.



‘’Aquellas interacciones por medio de las cuales se asignan
autoritariamente valores a una sociedad’’ –David Easton.

Para comprender los distintos
sistemas políticos hay que conocer:
Autoridad: es la superioridad que se reconoce a una persona u
organización ganada gracias a su calidad o a su competencia de
cierta materia. Puede estar asociado, o no al poder. Por ejemplo: la
autoridad que tiene un padre en la familia.



Poder: influencia sobre los grupos sociales basadas generalmente en
la fuerza o coacción (física, económica, jurídica y simbólica). Por
ejemplo: elpoder de un profesor a la hora de fijar una fecha de un
trabajo.



Liderazgo: es la función que ocupa una persona que se distingue del
resto y es capaz de tomar decisiones acertadas o no para el grupo.
Su función es alcanzar el bien común. Por ejemplo: en un grupo la
capacidad que tiene una persona para convencer a los demás para
que hagan lo que él quiere.

Funciones de los sistemaspolíticos


Regulación de la sociedad



Control y organización de los individuos y de los grupos en sus
distintas actividades:



Resolución de conflictos



Toma de decisiones



Regulación de los sistemas de los sistemas de intercambio económico

Los distintos sistemas políticos


Los sistemas políticos no centralizados: Los sistemas políticos no
centralizadosson igualitarios.

1.

Las Bandas: son grupos humanos pequeños (menos de 100
individuos), ecosistemas de baja densidad humana. Forma de vida
nómada. La banda se divide para cazar o recolectar. Sistema
económico: caza, pesca y recolección. División del trabajo basado en
el género. Las bandas se basan en el parentesco bilateral.
En las bandas nos podemos encontrar: los ¡kung y los esquimales.Los ¡kung y los esquimales

Los distintos sistemas políticos



Las Tribus: grupos humanos medios. Forma de vida sedentaria.
Sistema igualitarios no centralizados. Sistema económico basado en
el intercambio redistributivo igualitario. Sus creencias se basan en el
culto a los antepasados. Los ancianos son los que tienen “poder” ya
que estos tienen más experiencias, su opinión podíaser aceptada o
no.



Diferentes países, diferentes costumbres: por lo tanto no existen dos
tribus idénticas.



En las tribus la producción, la forma de gobierno y la religiosidad no
están aún organizadas separadamente y la sociedad no es todavía una
santa alianza de mercado, Estado e iglesia.



La estructura tribal es generalizada. Carece de sector económico
independienteo de una organización religiosa separada, y de un
mecanismo político especial. En una tribu no hay tantas instituciones
como funciones diferentes de las mismas instituciones.



Las funciones son reguladas por niveles de organización y las
transacciones lo son por sectores de relación.



‘’El jefe’’ el rasgo distintivo aparte de su modestia, es su condición oficial,
es decir que esuna situación de oficio más que crear su preeminencia. El
jefe es generalmente portavoz y maestro de ceremonias del grupo: aparte
de esto tiene poca influencia, contadas funciones y ningún privilegio.



La economía esta basada en la reciprocidad. La producción,
generalmente, es de reducida escala, con la mano de obra disponible en
el pueblo, suficiente para las tareas fundamentales queexige la
subsistencia. La economía tribal no está integrada por una división de
trabajo y el intercambio de mercancías complementarias.

Tribu Kara (África).
Tribu Huaorani (Ecuador).

Tribu Huaorani (Ecuador).


Los huaorani  son un pueblo amerindio que habita al noroccidente de
la Amazonia, al oriente de Ecuador. Los huaorani se subdividen en los
grupos toñampary, quenahueno,...