Metodo y diseños experimentales

METODO Y DISEÑOS EXPERIMENTALES

“El Método experimental es el método científico por excelencia y su objetivo esencial es la identificación de causas y la evaluación de sus efectos.”

DEFINICIÓN,
CARÁCTERISTICAS,
METODO Y
CLASIFICACIÓN

UNIFACTORIALES
INTERSUJETOS
Varios grupos
equivalentes

1. Manipulación  el investigador determina los valores de la VI y crea las condicionesnecesarias para lapresentación artificial de estos valores. Al menos
una de las VI tiene que ser de manipulación intencional.
2. Mínimo dos condiciones experimentales  Un grupo de sujetos que pase por las dos condiciones experimentales o dos grupos, que o bien pasen cada
uno por dos condiciones experimentales, o uno experimental y otro control.
3. Aleatorización  se utiliza en dos momentos delexperimento: a) para asignar los participantes a los grupos b) para asignar los grupos a las condiciones
experimentales.
4. Control  acción directa y manipulativa del experimentador sobre la VI y sobre las VE que pueden influir sobre la VD.
OBJETIVO – Analizar relaciones causales entre las variables. Estudiar los cambios de la VD como producto de los diferentes valores de la VI. Trescondiciones:
1. Contingencia temporal entre las variables  la variable causa (VI) debe preceder en el tiempo a la variable efecto (VD)
2. Correlación o covariación entre ellas  un cambio de valores en la primera debe conllevar un cambio proporcional directo o inverso en la primera.
3. No espuriedad  La responsabilidad de la covariación no puede ser atribuida a otras variables.
CLASIFICACIÓN
• Por elnumero de VD  Univariados (una VD) / MUltivariados (mas de una VD)
• Por el numero de VI  Unifactoriales (una VI) / Factoriales (mas de una VI)
• Por la formación de los grupos  Intersujetos / Intrasujetos / Mixtos
Equivalencia inicial de los grupos asignando a los sujetos de forma aleatoria a cada grupo y asignación aleatoria de cada grupo a cada condición
experimental
Un grupoexperimental (se aplica el T) y otro control (no se aplica el T o se aplica placebo)

GRUPOS
ALEATORIOS

DISEÑO DE
DOS GRUPOS
ALEATORIOS

CON MEDIDA POSTRATAMIENTO.
A y B cada grupo / X tratamiento / O medida de la VD indicando con subíndice A o B de que grupo se trata.
Pasos:
1. Selección de muestra de suficiente tamaño u al azar. Si se hace de manera aleatoria mejor.
2. Asignación de lossujetos a los dos grupos o condiciones y un valor de la VI a cada uno de los grupos 
aleatoriamente
3. Aplicamos T y tomamos medida en ambos grupos.
Ventaja  equivalencia de grupos y control sobre amenazas de historia y maduración por el poco espacio de tiempo.
Amenazas validez Interna  Instrumentación y selección diferencial (cuando la muestra es pequeña o no hay correcta
asignaciónaleatoria de sujetos a los grupos)
Amenazas a la validez externa  interacción selección x tratamiento si las muestras no han sido seleccionadas
aleatoriamente y no son representativas. / efectos reactivos a los dispositivos experimentales  artificialidad.
Analisis de datos  diferencia de medidas de grupos independientes. Si las observaciones son independientes, las
distribuciones se distribuyennormalmente y las varianzas son homogéneas  técnicas paramétricas, si no es así, técnica no
paramétrica alternativa.

DISEÑO DE
BLOQUES

CON MEDIDA PRE Y POSTRATAMIENTO
Se toman dos medidas, una antes del T y otra después. Casos: Muestras muy heterogéneas, muy pequeñas o en cualquier
caso que queramos comprobar que la equivalencia inicial de los grupos es real.
Pasos  los mismos que en elanterior excepto por la medida pre tomada después de formarse los grupos.
Ventajas  se estudian grupos equivalentes y se pueden controlar casi todas las amenazas.
Amenazas validez interna  Sensibilización a la medida pre y regresión estadística cuando en la medida pre las puntuaciones
son extremas, pero al ser equivalentes los grupos se espera que ambas influyan por igual en ambos....