Modelo Humanista Existencial Y Modelo Marxista

Escuela Universitaria
de Trabajo Social

Modelo humanista existencial y
Modelo radical marxista


Teorías y Modelos de intervención enTrabajo Social


ÍNDICE

Introducción
I.Teorías y Modelos de intervención en Trabajo Social.
II.Modelo humanista-existencial.
II.1. Contextualización.
II.2. Conceptos teóricos del humanismoy del existencialismo relevante para la intervención.
II.2.1.El humanismo.
II.2.2.El existencialismo.
II.3. Modelo existencial y humanista y su aplicación al trabajo social.
II.3.1.El modelo centrado en el cliente.
II.3.1.1.La relación trabajador social- cliente.
II.3.1.2.El proceso terapéutico: las fases de intervención.
II.3.1.3.Tecnicas empleadas por el modelo en laintervención.
II.3.1.4. Cualidades y funciones del terapeuta.
II.3.2.La terapia Gestalt.
II.3.2.1. Encuadre teórico de la Gestalt.
II.3.2.1.1. Conceptos básicos y objetivos de la Gestalt, aplicados a la intervención desde el Trabajo Social.
II.3.2.1.2. Las técnicas de intervención Gestáltica.
II.3.2.1.3. Función y capacidades del terapeuta Gestáltico.
II.3.3. El TrabajoSocial existencial (Donall F. Krill).
II.3.4. El análisis transaccional.
II.4. Valoración del modelo: aportaciones, críticas y aplicabilidad al Trabajo Social.
III.Modelo radical marxista.
III.1. Enfoque teórico del modelo.
III.2. Elementos básicos del trabajo social crítico.
III.3. La aplicación del modelo crítico/radical al trabajo social: principal enfoques.
III.3.1. El modelomarxista del Trabajo Social.
III.3.2. El Trabajo Social feminista.
III.3.3 El enfoque problemático de Paulo Freire.
III.4. Valoración del modelo: aportaciones críticas y aplicaciones al Trabajo Social.
IV. Representación del modelo.
V. Glosario.
V.1. Modelo humanista-existencial.
V.2. Modelo radical-marxista.
Bibliografía

INTRODUCCIÓN
En el presente trabajo se habla de modelos deintervención en el trabajo social, centrándose en el modelo humanista-existencial y en el modelo radical-marxista.
Dentro del primer capítulo, de forma breve, se explican las teorías y modelos de intervención en general, citando los diferentes puntos de vista de diversos autores.
A continuación, el modelo humanista-existencial corresponde al segundo capítulo, compuesto por cuatro subcapítulos enlos que se desarrollarán los conceptos básicos del modelo, su aplicación y valoración del modelo.
El modelo radical-marxista se presenta en el tercer punto y se subdivide a su vez en cuatro subcapítulos, donde se exponen los principales enfoques y la valoración del modelo entre otras cosas.
La representación del modelo se presenta y explica en el cuarto capítulo, en donde se representará unaescena basada en los modelos explicados con anterioridad.
El último punto, corresponde al glosario, donde se explicarán conceptos que nos ayudarán a entender la explicación dada.
Cierra el trabajo la bibliografía utilizada en su elaboración.

I. TEORÍAS Y MODELOS DE INTERVENCIÓN DE MODELOS EN TRABAJO SOCIAL.
“El modelo ofrece una explicación de la realidad y guía práctica” (Deia Red, citado enViscarret 2007:65).
Payne señala que los modelos de Trabajo Social describen en general lo que sucede durante la actividad práctica y, al ser aplicables de forma estructurada a un gran muestrario de situaciones, extraen una serie de principios y pautas de actividad que dan coherencia y uniformidad a la práctica (Payne, citado en Viscarret 2007).
Según Du Ranquet (1996) “El modelo describe lo...