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Introducción
Para la Administración las escuelas han sido reconocidas como teorías puesto a que han sido un guía en las decisiones que se han tenido que tomar, además estas han facilitado elentendimiento en todos los procesos que forman parte de la misma, a partir de las contribuciones que han hecho y que han satisfecho las necesidades de las organizaciones; por ello deben de ser conocidaspero sobre todo para saber cual se puede aplicar en alguna organización.
TEORIAS CLÁSICAS DE LA ADMINISTRACIÓN
ESCUELA
EXPONENTE
APORTACIONES
DISTINGOS PRINCIPALES DE APLICABILIDAD DE LOS PRINCIPIOSDE ADMINISTRACIÓN
Escuela de administración científica (tiempos y movimientos)
Federik Winslow Taylor
Padre de la administración
Aplicación del método científico
Estandarización de operaciones paramedir calidad
Tiempos y movimientos
Procedimientos de producción y uniforme obligatorio
Selección y capacitación de trabajadores
Integración del obrero al proceso
Sistemas de pago a la nómina
Sistemade costo de producción
Autoridad línea funcional
Uso de la autoridad por excepción
La administración científica es la aplicación de los métodos de ingeniería y experimentación a la administración,orientados hacia el incremento de la productividad.
Clásica de la organización
Henry Faylor
Proceso administrativo
Principios generales de la administración
Áreas funcionales de la administraciónCreador del centro de estudios administrativos de el país
Habilidades administrativas y directivas por jerarquías
La universidad de la administración
Postula que la administración se realiza a través devarias etapas las cuales coordinan y sincronizan las funciones de la empresa que engloban desde la producción hasta las ventas; a través de los principios establecidos que señalan las relaciones entrelos empleados y el patrón para también el mejoramiento de la empresa.
Escuela estructuralista o burocrática
Max Weber
Máxima división del trabajo
Jerarquías de autoridad
Reglas que definan la...