7 Habitos De La Gente Efectiva

Los 7 Hábitos de la Gente Altamente Efectiva

Este libro nos dice como hacer o como empezar para cambiar las cosas y hacerlas de una mejor manera, considero que es un libro de autoayuda, en loparticular no me agradaban mucho este tipo de libros que nos digan cómo hacer las cosas basándose en el hecho de que a una persona le resulto y a veces quisieran compartirlo creyendo que a todos nos va air igual y en lo particular no creo mucho en eso.
Pero en lo particular en este libro se habla un poco mas allá de solo querernos decir que hacer, ya que nos pone ejemplos de casos laborales, casosde ética hábitos iniciativa, fuerza de voluntad.
Nos dice como todo va cambiando o hay que cambiar para obtener las cosas, ,as bien nos dice como adaptar las cosas a nuestra vida diaria, en todoslos sentidos, ya que estas nos sirven para realizar un buen trabajo, para una constancia en un deporte o simplemente y no menos importante como estar o hacer bien las cosas en la familia.
Nos poneejemplos de cómo tener un carácter para realizar las cosas día a día. Tener esa iniciativa y sobretodo tener mucha autoconfianza, que como dice el autor lo que somos dice mucho y es nuestro reflejo, pidetrabajar primero en uno para poder cambiar después todo lo que se encuentra afuera.
El primer hábito es ser proactivo, tomar iniciativa, actuar uno mismo, comprometerse y mantener los compromisos,escuchar nuestro lenguaje entre otras; el estimulo y la respuesta son partes de los hábitos de la persona y nuestra mayor fuerza es la libertad interior de elegir. La palabra proactividad, significa nosolo tomar iniciativa, también significa que como seres humanos, somos responsables de nuestras propias vidas, nuestra conducta es una función de nuestras decisiones.

Tomar la iniciativa nosignifica ser insistente, molesta o agresivo. Significa reconocer nuestra responsabilidad de hacer que las cosas sucedan. Tomar la iniciativa es resolver los problemas que se presenten en la empresa...