accidentes de trabajo
¿Cómo se define legalmente un accidente de trabajo?
Es toda lesión orgánica o funcional, inmediata o posterior, incluyendo la muerte; producida repentinamente en el ejercicioo con motivo del trabajo, sin importar el lugar o tiempo en que se presente y al trasladarse directamente del domicilio al lugar del trabajo y viceversa.
Cuando existen accidentes de trabajo ¿quéconsecuencias se originan?
La ocurrencia de un accidente de trabajo puede producir lo siguiente para el trabajador:
Incapacidad temporal: Es la pérdida de facultades o habilidades. Impide, parcial ototalmente, a una persona desempeñar su trabajo por algún tiempo.
Incapacidad permanente parcial: Es la disminución de las facultades o habilidades de su cuerpo de manera definitiva, sin embargo,no pierde la posibilidad de laborar.
Incapacidad permanente total: Es la pérdida de facultades o habilidades de una persona que la imposibilita para desempeñar cualquier trabajo por el resto de suvida.
Muerte: Es la terminación de las funciones vitales.
Elementos del accidente.
La evaluación del accidente de trabajo, obliga a una rápida acción del área productiva, que debe complementarsecon una pronta información del área de Higiene y Seguridad, que encarnará la investigación del hecho.
Las causas de un accidente deben buscarse en:
1. Una condición insegura
2. un acto inseguro
3.una conjunción de ambas
La condición insegura es fácilmente detectable por observación directa.
1. CONDICIÓN INSEGURA: es aquella circunstancia o condición física que hace posible el accidente:
A.falta de resguardo o guardas de protección
B. piso deteriorado
C. derrame de aceites o grasas sobre el suelo
D. iluminación deficiente
E. falta de limpieza y orden
El acto inseguro es másfácil de detectar y puede tener origen en:
A. Falta de Aptitud Física y/o Psíquica
1. Visión deficiente 2. Audición deficiente 3. Contextura física inadecuada 4. Inestabilidad emocional, etc.
B....
Regístrate para leer el documento completo.