Actitudes en el trabajo Sección 4.2




Introducción
Dentro de esta investigación lo que intentamos indagar en el tema de las actitudes de los empleados en el trabajo, si estas actitudes son las más correcta y si son las erróneas que pueden ocasionar un daño a la empresas y a sus grupos de trabajo.
Pero el objetivo principal es determinar la influencia de la percepción de cada individuo en sus actitudes laborales, cabemencionar que las actitudes son juicio o pensamiento que valoran los objetos, personas o eventos en otras palabras todo nuestro entorno, en este caso es el entorno laboral, y la percepción es algo que puede de alguna manera influenciar nuestras actitudes, no olvidemos que las percepciones son diferentes para cada individuo, a cada individuo las percepciones podrían afectar de manera diferente susactitudes.
Lo que percibimos inevitablemente influye en nuestras actitudes, en nuestro comportamiento, y si lo que percibimos en el entorno de la organización no es muy positivo que se diga esto va a afectar nuestra actitud y si nuestra actitud se ve afectada ya sea de manara positiva o negativa también se va a ver afectado el comportamiento del individuo, el comportamiento puede llegar a serbeneficioso o perjudicial para la efectividad de una empresa.
Hoy en día es tan importante esta área donde se estudia el comportamiento organizacional, ya que podríamos determinar ciertas actitudes de los individuos como empleados en la organización, y es este el caso aplicado al campo que se da en esta presente investigación donde se trata de determinar como la percepción afecta la actitud del individuoen la organización y se trata de saber que percibe el individuo acerca de la empresa ¿es esto acaso algo positivo? Lo que está percibiendo el empleado, porque en el caso de que sea positivo como lo dijimos anteriormente puede resultar beneficioso para la organización, o en el caso contrario esto podría determinar una actitud algo negativa que podría ser perjudicial.INVESTIGACION SOBRE ACTITUDES EN EL TRABAJO
ENCUESTAS REALIZADAS
CANTIDAD DE ENCUESTADOS
20


Esta empresa es un buen lugar para trabajar
Totalmente de acuerdo
De acuerdo
Indeciso
En desacuerdo
Totalmente en desacuerdo
1
1
1
 
 
1
1
1
 
 
1
1
1
 
 
1
1
 
 
 
1
1
 
 
 
1
1
 
 
 
1
1
 
 
 
1
1
 
 
 
 
1
 
 
 
8
9
3
 
 
Puedo progresar en esta empresasi hago el esfuerzo
Totalmente de acuerdo
De acuerdo
Indeciso
En desacuerdo
Totalmente en desacuerdo
1
1
1
1
1
1
1
1
1
 
1
1
1
 
 
1
1
1
 
 
 
1
 
 
 
 
1
 
 
 
 
1
 
 
 
 
1
 
 
 
 
1
 
 
 
4
9
4
2
1
Los salarios de esta empresa son competitivos con los de otras empresas
Totalmente de acuerdo
De acuerdo
Indeciso
En desacuerdoTotalmente en desacuerdo
1
1
1
1
1
1
1
1
1
1
 
 
1
1
 
 
 
1
1
 
 
 
1
1
 
 
 
1
1
 
 
 
1
1
 
2
2
7
7
2



Las decisiones de promoción de los empleados se manejan en forma justa
Totalmente de acuerdo
De acuerdo
Indeciso
En desacuerdo
Totalmente en desacuerdo
1
1
1
1
1
1
1
1
1
1
1
1
1
1
1
 
1
1
1
 
 
1
1
 
 
3
5
5
4
3
Entiendolas diversas prestaciones que ofrece la empresa
Totalmente de acuerdo
De acuerdo
Indeciso
En desacuerdo
Totalmente en desacuerdo
1
1
 
1
1
1
1
 
1
1
1
1
 
1
 
1
1
 
1
 
1
1
 
1
 
 
1
 
 
 
 
1
 
 
 
 
1
 
 
 
5
8
 
5
2
Mi trabajo hace el mejor uso de mis habilidades
Totalmente de acuerdo
De acuerdo
Indeciso
En desacuerdo
Totalmente endesacuerdo
1
1
1
 
1
1
1
1
 
 
1
1
 
 
 
1
1
 
 
 
1
1
 
 
 
1
1
 
 
 
1
1
 
 
 
1
1
 
 
 
1
 
 
 
 
9
8
2
 
1
Mi carga de trabajo es desafiante, pero no excesiva
Totalmente de acuerdo
De acuerdo
Indeciso
En desacuerdo
Totalmente en desacuerdo
1
1
1
1
1
1
1
1
1
 
1
1
1
 
 
1
1
 
 
 
1
1
 
 
 
 
1
 
 
 
 
1
 
 
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