Actividades Capitulo 5 - Derecho Empresarial I

Actividades Capítulo 5. Derecho Laboral
Actividad 5.1 Instrucciones:
Resuelva el siguiente caso laboral que se plantea:
En un centro de trabajo laboran 100 hombres y 25 mujeres, todos realizan lasmismas actividades de ensamblaje de piezas de vestir, en la misma jornada de trabajo y los mismos días. De las 25 mujeres 10 son solteras y 15 son casadas y madres de familia. Usted es un inspectorde trabajo y realiza una visita al centro de labores el día de pago y descubre lo siguiente: los hombre reciben un salario de Q2, 000.00, las mujeres solteras reciben un salario de Q1, 700.00 y lasmujeres casadas y madres de familia reciben un salario de Q1, 500.00.
Analice: ¿Se están violentando los derechos de los trabajadores en este caso? Si la respuesta es afirmativa, indique qué derechosse están violentando y fundamente legalmente su respuesta.
Investigue: Qué procede en este tipo de situaciones.


Basada en el análisis de la Constitución Política de la República de Guatemala y elCódigo de Trabajo de la República de Guatemala referente a la igualdad de salario de personas, sean estas hombres o mujeres, solteras o casadas, que laboran en una misma empresa, con la misma cantidad dehoras de trabajo, bajo las mismas condiciones y con la misma efectividad en la producción, he llegado a la conclusión que, efectivamente los derechos de las mujeres en este centro de trabajo estánsiendo violados.
Se están violando sus derechos de:
Igualdad de salario
Igualdad de trato, sin importar su género/sexo
Igualdad de trato, sin importar su estado civil

Los artículos que fundamentan susderechos son los siguientes:
Artículo 102 inciso A de la Constitución Política de la República de Guatemala:
Derecho a la libre elección de trabajo y condiciones económicas satisfactorias quegaranticen al trabajador y a su familia una existencia digna.


Artículo 102 inciso C de la Constitución Política de la República de Guatemala:
Igualdad de salario para igual trabajo prestado en igualdad de...