Adiccion Al Trabajo
Páginas: 3 (589 palabras)
Publicado: 3 de diciembre de 2012
¿Trabajar para vivir o vivir para trabajar?
Recientemente, la web de reclutamiento OCC México publicó una guía de actitudes y comportamientos de las personas denominadas como “workoholics”término anglosajón que hace alusión al alcoholismo, una adicción que regularmente es consecuencia de motivos diversos, como el miedo a perder el empleo, la obsesión por demostrar eficiencia, las cargasexcesivas de trabajo, la competencia con otros empleados, un ambiente familiar complicado, el temor a un jefe prepotente; pero hay una categoría que OCC no menciona: las personas que le dan otrosignificado a su trabajo, las que consideran que este es su pasión, que representa un placer y no una obligación, es donde entra en tela de juicio la connotación negativa del trabajo como una adicción.
¿Adicción o Pasión?
OCC México califica la “adicción del trabajo” como una enfermedad potencialmente peligrosa cuando se ocupa como una vía de escape que genera una falta de control sobre lashoras “equilibradas” que se deben dedicar a las responsabilidades laborales, para que el cuerpo y la mente se encuentren en armonía.
El no tener tiempo de disfrutar los logros laborales, no despegarsedel teléfono en las vacaciones, no delegar tareas, soñar con situaciones de trabajo, conversar únicamente sobre este tema, adelantar trabajo en casa, son algunas de las actitudes características delos “worcoholics que según OCC pueden contrarrestarse realizando algún deporte, inscribiéndose a un curso o diplomado, o realizar actividades al aire libre con la familia, sin embargo, para elPsicoanalista y Maestro en Filosofía por la UNAM, Carlos Alburquerque Peón, no se trata de catalogar el estrés por el trabajo como una adicción, es más bien un síntoma de algo de fondo, que solo se convierteen un problema cuando quien trabaja mucho tiempo se queja de que eso altera su vida, pero cada historia es distinta y debe analizarse por separado, no hay un recetario para resolver el asunto.
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Recientemente, la web de reclutamiento OCC México publicó una guía de actitudes y comportamientos de las personas denominadas como “workoholics”término anglosajón que hace alusión al alcoholismo, una adicción que regularmente es consecuencia de motivos diversos, como el miedo a perder el empleo, la obsesión por demostrar eficiencia, las cargasexcesivas de trabajo, la competencia con otros empleados, un ambiente familiar complicado, el temor a un jefe prepotente; pero hay una categoría que OCC no menciona: las personas que le dan otrosignificado a su trabajo, las que consideran que este es su pasión, que representa un placer y no una obligación, es donde entra en tela de juicio la connotación negativa del trabajo como una adicción.
¿Adicción o Pasión?
OCC México califica la “adicción del trabajo” como una enfermedad potencialmente peligrosa cuando se ocupa como una vía de escape que genera una falta de control sobre lashoras “equilibradas” que se deben dedicar a las responsabilidades laborales, para que el cuerpo y la mente se encuentren en armonía.
El no tener tiempo de disfrutar los logros laborales, no despegarsedel teléfono en las vacaciones, no delegar tareas, soñar con situaciones de trabajo, conversar únicamente sobre este tema, adelantar trabajo en casa, son algunas de las actitudes características delos “worcoholics que según OCC pueden contrarrestarse realizando algún deporte, inscribiéndose a un curso o diplomado, o realizar actividades al aire libre con la familia, sin embargo, para elPsicoanalista y Maestro en Filosofía por la UNAM, Carlos Alburquerque Peón, no se trata de catalogar el estrés por el trabajo como una adicción, es más bien un síntoma de algo de fondo, que solo se convierteen un problema cuando quien trabaja mucho tiempo se queja de que eso altera su vida, pero cada historia es distinta y debe analizarse por separado, no hay un recetario para resolver el asunto.
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