Administracion De Empresas

Páginas: 2 (403 palabras) Publicado: 27 de septiembre de 2012
EL PROCESO ORDINARIO LABORAL, TIENE DOS AUDIENCIAS:

A) LA DE 1) CONCILIACIÓN, 2) DEMANDA Y EXCEPCIONES, 3) OFRECIMIENTO Y ADMISIÓN DE PRUEBAS.

B) DESAHOGO DE PRUEBAS.

TU PREGUNTA, AUN CUANDONO ES CLARA, SE REFIERE A LA AUDIENCIA DE CONCILIACIÓN, DEMANDA, EXCEPCIONES, OFRECIMIENTO Y ADMISIÓN DE PRUEBAS, QUE SON PRECISAMENTE LAS TRES ETAPAS DE LA AUDIENCIA, CONSIDERO QUE ESTA ES LAINFORMACIÓN QUE BUSCAS.

LA ETAPA DE CONCILIACIÓN, EN ESTA ETAPA SE CONMINA A LAS PARTES PARA QUE LLEGUEN A UN ARREGLO AMISTOSO PARA LA SOLUCIÓN DE SU CONFLICTO.

LAS PARTES ESTAN APERCIBIDAS QUE DE NOCOMPARECER A ESTA ETAPA SE LES TENDRÁ POR INCONFORMES CON TODO ARREGLO CONCILIATORIO

LA SIGUIENTE ETAPA ES LA DE DEMANDA Y EXCEPCIONES, REGULADA POR EL ARTÍCULO 878 DE LA LEY FEDERAL DEL TRABAJO.EN UNA PRIMERA INTERVENCION LA PARTE ACTORA RATIFICARA O MODIFICARA SU DEMANDA.

A CONTINUACIÓN, LA DEMANDADA DARÁ CONTESTACIÓN A LA DEMANDA, INCLUSO PODRÁ RECONVENIR, PARA LO CUAL LA PARTE ACTORASOLICITARA QUE SE SUSPENDA LA AUDIENCIA O DARÁ CONTESTACIÓN A LA MISMA EN ESE MOMENTO.

NUEVAMENTE SE LE OTORGA LA PALABRA A LA PARTE ACTORA, EN DONDE PODRÁ REPLICAR. Y A SU VEZ LA DEMANDADA TENDRÁEL DERECHO DE CONTRARREPLICA.

LA JUNTA TOMARA SU ACUERDO Y DARA POR CONCLUIDA ESTA ETAPA, LA CUAL ES DE SUMA IMPORTANCIA PUESTO QUE EN ELLA SE DELIMITA LA LITIS SOBRE LA QUE VERSARÁ TODO ELPROCEDIMIENTO.

RECUERDA QUE LA PARTE ACTORA ESTA APERCIBIDA QUE DE NO COMPARECER A ESTA ETAPA SE LE TENDRÁ POR RATIFICADA SU DEMANDA OFICIOSAMENTE, POR EL CONTRARIO, LA DEMANDADA SI NO COMPARECE SE LETENDRA POR CONTESTADA LA DEMANDA EN SENTIDO AFIRMATIVO, SALVO PRUEBA EN CONTRARIO., O DE COMPARECER PERO NO DAR CONTESTACIÓN A LA DEMANDA, SE LE TENDRÁ POR CONTESTADA EN SENTIDO AFIRMATIVO Y SIN DERECHOA PRUEBA EN CONTRARIO.

LA ETAPA DE OFRECIMIENTO Y ADMISIÓN DE PRUEBAS, REGULADA POR EL ARTÍCULO 880 DE LA LEY FEDERAL DEL TRABAJO INICIA CON EL OFRECIMIENTO DE LA PARTE ACTORA, A CONTINUACIÓN LA...
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