analisis de la empresa corona

DEDICATORIAS

Este proyecto primero que nada quiero dedicárselo a mi mamá que siempre me ayudo cuando no tenía ideas, a mi papá que siempre me apoyo económicamente y al maestro que nos impulsó a realizarlo.
~Aristeo Palomino Eunice





















Dedico este proyecto principalmente a mí mismo, ya que esto logro en un principio ponerme una meta el cual ver hoy díarealizado, me llena de satisfacción y alegría.
En segundo plano les dedico este trabajo a mis padres ya a pesar de las circunstancias siempre han estado ahí para apoyarme, y este sueño de continuar superándome se lo debo a ellos.

“El pasado es historia, el futuro un misterio y el presente un obsequio, por ello se llama presente”
~Ramírez Arias Efrén JuniorEste trabajo va dedicado primeramente a Dios que es el que me ha dado fortaleza para continuar cuando he estado a punto de caer. De igual forma a mi madre a quien le debo toda mi vida, que siempre me apoya, me comprende y es quien me alienta a seguir adelante y llegar a alcanzar mis mas grandes sueños en la vida.
~Velasco Valentín Stefanía MontserratAGRADECIMIENTOS

Quiero agradecer a mis compañeros que me ayudaron con esta investigación, que siempre nos mantuvimos unidos; es hermoso contar con gente así de agradable ya que un trabajo se realiza correctamente cuando hay unidad y comunicación.
~Aristeo Palomino Eunice





















Les agradezco a todos aquellos de los que estuvieron conmigo en el momento dela creación de este trabajo ya que esto formo parte de un nuevo reto en mi vida, le agradezco a mis compañeras por todo el apoyo brindado ya que este proyecto nos mantuvo siempre unidos y con la mente bien clara de buscar siempre la superación y “la perfección”.
~Ramírez Arias Efrén Junior























Agradezco a aquellas personas que han llegado a mi vida quehan sido mi soporte en todo el transcurso de este semestre como lo son mis compañeros, agradezco hoy y siempre a mi familia por el apoyo brindado y por darme la fuerza de seguir adelante.
También gracias al profesor por toda la paciencia, colaboración que tiene con nosotros y por transmitirnos toda su sabiduría para llevar a cabo este proyecto.
~Velasco Valentín Stefanía MontserratINTRODUCCION
El reclutamiento se puede definir como un conjunto de procedimientos utilizados con el fin de atraer a un número suficiente de candidatos, con las competencias adecuadas así como alentarlos a solicitar un puesto especifico en una determinada empresa. Es un sistema de organización en la cual la empresa divulga y ofrece a recursos humanos oportunidades deempleo.

El proceso de reclutamiento inicia con la búsqueda de candidatos y termina cuando se reciben las solicitudes de empleo. Algo muy importante en el reclutamiento es precisar el número de personas necesarias y suficientes. Los departamentos de personal suelen tener a su cargo la función de reclutamiento en la mayor parte de las compañías las formas de reclutamiento son muy variados.

Paraobtener un éxito de manera profesional los reclutadores deben actuar de manera ética. El reclutador inicia su labor identificando las vacantes que existen en la compañía por medio de la planeación de los Recursos Humanos o por petición de los gerentes.









CAPÍTULO I. PLANTEAMIENTO DEL PROBLEMA

1.1 PLANTEAMIENTO DEL PROBLEMA

El presente trabajo de investigación, pretendeanalizar los métodos utilizados para el reclutamiento de personal en la actualidad por la Empresa Corona, S.A. de C.V., Sucursal Coatzacoalcos, Veracruz.

1.1.1Descripción del problema

El hablar de reclutamiento de personal, es un tema de gran importancia dentro de las funciones de la Administración de los Recursos Humanos, principalmente como el subproceso que da inicio al proceso de...