analisis de la informacion
Páginas: 12 (2949 palabras)
Publicado: 14 de octubre de 2014
FACULTAD DE UNIVERSIDAD ABIERTA Y A DISTANCIA
FUNDACION UNIVERSITARIA SAN MARTIN
PROYECTO DE INVESTIGACIÓN:
TEORIAS DE LA ADMINISTRACION
AUTOR:
YEFERSON MUÑOZ LONDOÑO
TUTOR:
DIEGO ECHAVARRIA
SABANETA, 27 DE AGOSTO 2014
INTRODUCCIÓN
El siguiente trabajo tiene como objetivo comprender la importancia del estudio de los diferentes métodos de administración, paralo cual es necesario realizar un recorrido por distintas épocas de los tiempos de esta disciplina, con el fin de acercarnos un poco a su origen.
Posteriormente analizaremos que es lo que cuenta la historia; fechas, hechos o procesos.
No pretendo llegar a una respuesta absoluta de quien o quienes son los padres de esta ciencia, sino entregar algunos elementos que permitan al lectorprofundizar en el tema y obtener sus propias conclusiones.
A continuación realizare una apreciación más profunda del sentido de la administración y su historia para ver si la historia que conocemos es el único pasado posible o si en la actualidad vivimos esta ciencia.
TABLA DE CONTENIDO
1. SELECCIÓN DEL TEMA
2. PLANTEAMIENTO, FORMULACION Y SISTEMATIZACION DEL PROBLEMA2.1. PLANTEAMIENTO DEL PROBLEMA
2.2. FORMULACION DEL PROBLEMA
2.3. SISTEMATIZACION DEL PROBLEMA:
ANEXOS
1 SELECCIÓN DEL TEMA
Teorías administrativas
2 PLANTEAMIENTO, FORMULACION Y SISTEMATIZACION DEL PROBLEMA
Desconocimiento de las teorías administrativas en la EMPRESA
2.1 PLANTEAMIENTO DEL PROBLEMA
Si se desconocieran las teorías administrativas que pasaría con laEMPRESA de hoy en día.
2.2 FORMULACION DEL PROBLEMA
¿Qué sucedía antes cuando no se tenían conocimientos administrativos?
2.3 SISTEMATIZACION DEL PROBLEMA:
¿Cuáles son los referentes para identificar una teoría administrativas.
¿Cuáles son los fundamentos de los enfoques dados por cada .
¿Cuál es la teoría más convincente expuesta.
¿Qué problemática existía antes de las teoríasadministrativas.
¿Qué problemática existió después de las teorías administrativas.
3 OBJETIVO GENERAL
Identificar los procesos de las teorías administrativas conocidas hasta hoy y utilizadas en la mayoría de organizaciones del país.
3.1 OBJETIVOS ESPECIFICOS
Describir la naturaleza y la importancia de las teorías administrativas.
Identificar los fundamentos de los diferentesenfoques y teorías
Analizar los diferentes enfoques y teorías organizacionales utilizados mas
Frecuentemente en la actualidad.
Explicar los aportes que hacen cada uno de los precursores.
4. JUSTIFICACIÓN
La Administración como ciencia del saber, cuenta con un conjunto de principios
Teóricos que todo profesional de esta ciencia debe conocer y aplicar. Su ejercicio
Exige el uso delmétodo científico que…“observa, describe, explica y predice su
Objeto. Como consecuencia permite orientar las conductas humanas respecto a la
Realidad.
De modo que utiliza múltiples enfoques para desarrollar su rol eficientemente.
4.1 JUSTIFICACION TEORICA
La administración como ciencia cuenta con una acumulación de históricos de teorías y planteamientos que la enriquecen día a día. Hasta elpunto de contar
con una permanente producción de textos y artículos científicos que dan cuenta de
su dinámica y amplitud que permite superar el empirismo y exige la aplicación del
método científico para quienes se desempeñan en las organizaciones. En especial
para aquellos que desempeñan roles directivos.
En definitiva lo que realiza un gerente o administrador de empresas ya esta escritoDesde una óptica multidisciplinaria que exige la integración de varias ciencias. Ese
Complejo entramado tiene como objeto de estudio la organización.
De otra parte, “La teoría administrativa no cuenta ni siquiera con un siglo de
Trayectoria, lo que en ciencia es apenas el comienzo”2. Por tanto, “La
Administración, en el ambiente universitario, es la primípara de las grandes
Disciplinas....
FUNDACION UNIVERSITARIA SAN MARTIN
PROYECTO DE INVESTIGACIÓN:
TEORIAS DE LA ADMINISTRACION
AUTOR:
YEFERSON MUÑOZ LONDOÑO
TUTOR:
DIEGO ECHAVARRIA
SABANETA, 27 DE AGOSTO 2014
INTRODUCCIÓN
El siguiente trabajo tiene como objetivo comprender la importancia del estudio de los diferentes métodos de administración, paralo cual es necesario realizar un recorrido por distintas épocas de los tiempos de esta disciplina, con el fin de acercarnos un poco a su origen.
Posteriormente analizaremos que es lo que cuenta la historia; fechas, hechos o procesos.
No pretendo llegar a una respuesta absoluta de quien o quienes son los padres de esta ciencia, sino entregar algunos elementos que permitan al lectorprofundizar en el tema y obtener sus propias conclusiones.
A continuación realizare una apreciación más profunda del sentido de la administración y su historia para ver si la historia que conocemos es el único pasado posible o si en la actualidad vivimos esta ciencia.
TABLA DE CONTENIDO
1. SELECCIÓN DEL TEMA
2. PLANTEAMIENTO, FORMULACION Y SISTEMATIZACION DEL PROBLEMA2.1. PLANTEAMIENTO DEL PROBLEMA
2.2. FORMULACION DEL PROBLEMA
2.3. SISTEMATIZACION DEL PROBLEMA:
ANEXOS
1 SELECCIÓN DEL TEMA
Teorías administrativas
2 PLANTEAMIENTO, FORMULACION Y SISTEMATIZACION DEL PROBLEMA
Desconocimiento de las teorías administrativas en la EMPRESA
2.1 PLANTEAMIENTO DEL PROBLEMA
Si se desconocieran las teorías administrativas que pasaría con laEMPRESA de hoy en día.
2.2 FORMULACION DEL PROBLEMA
¿Qué sucedía antes cuando no se tenían conocimientos administrativos?
2.3 SISTEMATIZACION DEL PROBLEMA:
¿Cuáles son los referentes para identificar una teoría administrativas.
¿Cuáles son los fundamentos de los enfoques dados por cada .
¿Cuál es la teoría más convincente expuesta.
¿Qué problemática existía antes de las teoríasadministrativas.
¿Qué problemática existió después de las teorías administrativas.
3 OBJETIVO GENERAL
Identificar los procesos de las teorías administrativas conocidas hasta hoy y utilizadas en la mayoría de organizaciones del país.
3.1 OBJETIVOS ESPECIFICOS
Describir la naturaleza y la importancia de las teorías administrativas.
Identificar los fundamentos de los diferentesenfoques y teorías
Analizar los diferentes enfoques y teorías organizacionales utilizados mas
Frecuentemente en la actualidad.
Explicar los aportes que hacen cada uno de los precursores.
4. JUSTIFICACIÓN
La Administración como ciencia del saber, cuenta con un conjunto de principios
Teóricos que todo profesional de esta ciencia debe conocer y aplicar. Su ejercicio
Exige el uso delmétodo científico que…“observa, describe, explica y predice su
Objeto. Como consecuencia permite orientar las conductas humanas respecto a la
Realidad.
De modo que utiliza múltiples enfoques para desarrollar su rol eficientemente.
4.1 JUSTIFICACION TEORICA
La administración como ciencia cuenta con una acumulación de históricos de teorías y planteamientos que la enriquecen día a día. Hasta elpunto de contar
con una permanente producción de textos y artículos científicos que dan cuenta de
su dinámica y amplitud que permite superar el empirismo y exige la aplicación del
método científico para quienes se desempeñan en las organizaciones. En especial
para aquellos que desempeñan roles directivos.
En definitiva lo que realiza un gerente o administrador de empresas ya esta escritoDesde una óptica multidisciplinaria que exige la integración de varias ciencias. Ese
Complejo entramado tiene como objeto de estudio la organización.
De otra parte, “La teoría administrativa no cuenta ni siquiera con un siglo de
Trayectoria, lo que en ciencia es apenas el comienzo”2. Por tanto, “La
Administración, en el ambiente universitario, es la primípara de las grandes
Disciplinas....
Leer documento completo
Regístrate para leer el documento completo.