Analisis

E STRUCTURA Y F UNCIONAMIENTO DE C ASTILLA Y L EÓN


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Índice
• Introducción………………………………………………… Pág. 1 • Parte Descriptiva…………………………………………Pág. 1 a 5 • Parte Expositiva………………………………………… Pág. 5 a 6 • Análisis de la estructura y configuración de la administración autonómica………………………………………………..Pág. 6 a 8 • Análisis del funcionamiento…………………………… Pág. 8 a 10 •Conclusiones…………………………………………………Pág. 10 • Bibliografía………………………………………………… Pág. 11

INTRODUCCIÓN. En este trabajo, se ha analizado la estructura y funcionamiento de la comunidad autónoma de Castilla y León. El trabajo, consta de cuatro apartados princípiales. En una primera parte, se describe a Castilla y León económica, social y demográficamente. En el segundo punto, se expone el gobierno y administración de esta comunidad. En un tercer apartado,se analiza la estructura y configuración de su administración interna, funcional y periférica. El cuarto apartado está dedicado al análisis del funcionamiento de la administración. Para concluir, terminaremos con una conclusión del análisis realizado. 1. PARTE DESCRIPTIVA DE LA COMUNIDAD AUTÓNOMA.

Siguiendo la estructura fundamental del trabajo, la primera parte es la parte descriptiva, dondese “describen” las características económicas, sociales, demográficas, etc. Comenzando por las características políticas, nos encontramos con la vía de acceso a la autonomía de Castilla y León: Vía Lenta. Por medio del artículo 143 de la Constitución Española, se accede a la autonomía "reducida" que fue pensada para las comunidades "no históricas", es decir, todas aquellas que no habíanplebiscitado afirmativamente Estatutos de Autonomía durante la II República. Pueden acceder a ella todas las provincias limítrofes que tengan elementos históricos, culturales y territoriales comunes (artículo 143). También se puede formar una comunidad autónoma, cuando así lo exprese el interés nacional, que viene determinado por las Cortes Generales, caso de Madrid (artículo 144). A continuación, nosencontramos con el proceso de asunción de competencias. Tras la aplicación de la Ley Orgánica 4/99 de 8 de enero, de reforma de la Ley 04/83 del Estatuto de Autonomía, la Comunidad Autónoma de Castilla y León amplía considerablemente sus competencias. Las transferencias de competencias del Estado central a la Comunidad Autónoma de Castilla y León han sido incorporadas mediante diferentes realesdecretos. Algunas de esas normativas vienen expresadas a continuación. Competencias traspasadas con anterioridad a la Ley Orgánica 4/99 de 8 de enero: -Real Decreto 905/1995, de 2 de junio, sobre traspaso de funciones y servicios de la Seguridad Social a la Comunidad de Castilla y León en las materias encomendadas al Instituto Nacional de Servicios Sociales (INSERSO). -Real Decreto 907/1995, de 2 dejunio, sobre traspaso de funciones y servicios de la Administración del Estado a las comunidades de Castilla y León en materia de universidades. Otras competencias: -Real Decreto 1340/1999, de 31 de julio, sobre traspaso de funciones y servicios de la Administración de Estado a la Comunidad de Castilla y León en materia de enseñanza no universitaria. -Real Decreto 2/2000, de 7 de enero, sobre traspasoa la Comunidad de Castilla y León de los medios adscritos a la gestión encomendada en materia de agricultura, Fondo Español de Garantía Agraria (FEGA). -Real Decreto 1187/2001, de 2 de noviembre, sobre traspaso a la Comunidad de Castilla y León de la gestión realizada por el Instituto Nacional de Empleo en el ámbito de trabajo, empleo y formación. -Real Decreto 1480/2001, de 27 de diciembre, sobretraspaso a la Comunidad de Castilla y León de las funciones y servicios del Instituto Nacional de la Salud.

-Real Decreto 9/ 2001, de 12 de enero, sobre traspaso de profesores de Educación General Básica de instituciones penitenciarias a la Comunidad Autónoma de Castilla y León, en ampliación del Real Decreto 1340/1999, de 31 de julio, en materia de enseñanza no...