Anillo de giges

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|Actividad Unidad II |
|Reclutamiento y Selección |

Integrantes: Luis Rivas Christopher González Carlos Sanfurgo Sebastián lazoAlejandro soto

Fecha entrega: 15/06/2011

Profesor:

Introducción

Ficha de Reclutamiento / Definición de perfil

1. Datos Generales del Cargo

|Nombre del cargo |Digitador |
|Número de vacantes |1|
|Jefatura solicitante |Jefe de Aduana |
|Teléfonos de contacto | |
|Mail de contacto ||

2. Propósito General del Cargo / Rol del trabajador que asumirá el cargo (Descripción de la misión del puesto / aporte fundamental a la cadena de valor de la unidad a la que servirá el trabajador)

|Recibir y autorizar el paso de los camiones que serán inspeccionados en el Servicio Agrícola Ganadero y que se dirigen a los |
|distintos puertos de la Quinta Región.|

3. Descripción de las principales funciones, responsabilidades y tareas del cargo.

|Servir documentación al personal que ingresa a la concesionaria. |
|Verificar que el personal que ingresa se encuentre en la base de datos.|
|Orientar al personal que ingresa. |

4. Características del equipo (características y número de personas, clima laboral, etc. con las que el candidato lidiará día a día)

|Equipo de 6 digitadores por turno mas supervisor de la aduana|

5. Perfil del Candidato

- Tipo de estudios ( señale todas las opciones adecuadas al cargo)

|Técnico en Nivel Medio en Operaciones Portuarias |

- Preferencias (señale universidades o institutos de preferencia)

|Instituto CFT|
|Liceo Marítimo |

- Experiencia deseada (señale en número de años)

|En el cargo |Se desea que tenga Practica Laboral|
|En el área |No requerido |
|En supervisión |No requerido |

Otras condiciones básicas (marque si sólo son requisitos fundamentales para postular)- Idiomas (tipo y nivel requerido)
|Ingles Nivel Medio |

- Nacionalidad
|Chilena |

- Manejo software (tipo y nivel requerido)...