Aportaciones Del Seguro Social

ao concepto | Ley federal del trabajo | Infonavit | Ley del impuesto sobre la renta |
| Artículo 35 de la Ley Federal del Trabajo
Las relaciones de trabajo pueden ser para obra o tiempo determinado o por tiempo indeterminado. A falta de estipulaciones expresas, la relación será por tiempo indeterminado. 
| Artículo 3o.- El Instituto tiene por objeto:I.- Administrar los recursos del FondoNacional de la Vivienda;II.- Establecer y operar un sistema de financiamiento que permita a los trabajadores obtener créditobarato y suficiente para:a).- La adquisición en propiedad de habitaciones cómodas e higiénicas,b).- La construcción, reparación, ampliación o mejoramiento de sus habitaciones, yc).- El pago de pasivos contraídos por los conceptos anteriores; | |
DISPOSICIONES GENERALES || | Artículo 9o. Para los efectos de esta Ley, se consideran intereses, cualquiera que sea el nombre conque se les designe, a los rendimientos de créditos de cualquier clase. Se entiende que, entre otros, sonintereses: los rendimientos de la deuda pública, de los bonos u obligaciones, incluyendo descuentos,primas y premios; los premios de reportos o de préstamos de valores; el monto de lascomisiones quecorrespondan con motivo de apertura o garantía de créditos; el monto de las contraprestacionescorrespondientes a la aceptación de un aval. |
concepto | Ley federal del trabajo | Infonavit | Ley del impuesto sobre la renta |
DE LAS PERSONAS MORALES DISPOSICIONES GENERALES | | | Artículo 10.Las personas morales deberán calcular el impuesto sobre la renta, aplicando alresultadofiscal obtenido en el ejercicio la tasa del 28%. |
| Articulo 38. Las relaciones de trabajo para la explotación de minas que carezcan de minerales costeables o parala restauración de minas abandonadas o paralizadas, pueden ser por tiempo u obra determinado o para la inversiónde capital determinado. | Artículo 21.-El Balance Anual del Instituto deberá publicarse dentro de los treinta días siguientesa lafecha en que sea aprobado por la Asamblea General, en el Diario Oficial de la Federación y en dos delos diarios de mayor circulación.Artículo reformado DOF 01-06-2005 | |
| ARTÍCULO 46. El trabajador o el patrón podrá rescindir en cualquier tiempo la relación de trabajo, por causajustificada, sin incurrir en responsabilidad. | Artículo 22.- El Director General será nombrado por laAsamblea General, a proposición delPresidente de la República. Para ocupar dicho cargo, se requiere ser mexicano por nacimiento, dereconocida honorabilidad y experiencia técnica y administrativa. | |
concepto | Ley federal del trabajo | Infonavit | Ley del impuesto sobre la renta |
Jornada de trabajo | Articulo 58. Jornada de trabajo es el tiempo durante el cual el trabajador está a disposicióndel patrón paraprestar su trabajo. | | |
Días de descanso | Articulo 69.Por cada seis días de trabajo disfrutará el trabajador de un día de descanso, por lo menos, con gocede salario íntegro. | | |
vacaciones | Articulo 76. Los trabajadores que tengan más de un año de servicios disfrutarán de un período anual devacaciones pagadas, que en ningún caso podrá ser inferior a seis díaslaborables, y que aumentará en dos díaslaborables, hasta llegar a doce, por cada año subsecuente de servicios. | | |
| Articulo 81. Las vacaciones deberán concederse a los trabajadores dentro de los seis meses siguientes alcumplimiento del año de servicios. Los patrones entregarán anualmente a sus trabajadores una constancia quecontenga su antigüedad y de acuerdo con ella el período de vacacionesque les corresponda y la fecha en quedeberán disfrutarlo | | |
salario | Articulo 82. Salario es la retribución que debe pagar el patrón al trabajador por su trabajo. | | |
Obligaciones de los patrones | Articulo 132.Son obligaciones de los patrones:I.- Cumplir las disposiciones de las normas de trabajo aplicables a sus empresas o establecimientos; | Artículo 29.- Son obligaciones de los...