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LA IMPORTANCIA DE LA INICIATIVA EMPRESARIAL Y EL CAPITAL HUMANO

Los estudios actuales plantean que los empresarios se hacen gracias a las diferentes necesidades y oportunidades que se generan; ennuestro país la mayoría surgen por necesidad. Necesitamos educación empresarial que nos permita que las empresas y los empresarios se dirijan hacia la competitividad, el desarrollo económico tienecomo objetivo generar bienestar y calidad de vida.
Los modelos económicos se centran en el desarrollo empresarial, en la creación de empresas y por ende en el surgimiento de nuevos empresarios; de estaforma se genera el desarrollo económico, para tal fin es necesario erradicar la pobreza en todo sus ámbitos emocionales, espirituales y económicos y son los empresarios los que pueden colaborar, claroestá con la ayuda del estado quien es quien facilita y crea el ambiente propicio para ello.
Los países que han creado sus modelos económicos en la creación de empresas, son países que crecen y sedesarrollan, son generadores de riqueza y obviamente mejoran la calidad de vida de sus habitantes; los que no son llamados países en vía de desarrollo o países subdesarrollados.
Es fundamental en laactualidad despertar el espíritu empresarial, y la única manera es mediante la educación empresarial, ya que es la base del cambio cultural.
Nos encontramos en una era donde la innovación se ha convertidoen la figura central, va de la mano con la competitividad, y la capacidad de innovar requiere de recursos humanos que son las diferentes personas que generan ideas y conocimiento para ello esnecesario una cultura que favorezca el aprendizaje, que anime a los trabajadores a aportar ideas, generar conocimiento y trabajar en equipo; la innovación se refiere a la conversión del conocimiento en nuevosproductos, servicios o procesos.
La cultura emprendedora es una forma de pensar de actuar la cual genera valores y actitudes propensas a impulsar ideas y cambios.
Es de aclarar que para nosotros...