Apoyo semana 1

Páginas: 2 (375 palabras) Publicado: 31 de agosto de 2015
Ingeniería de Productividad IN5072

Ingeniería de Productividad
IN5072
Introducción
Introducción

MIP

Descripción
Se discuten conceptos claves, así como se fomenta el entendimiento de metodologías que ayudan a tomar 
decisiones enfocadas a la mejora de la productividad con la 
finalidad de lograr y mantener un desempeño de clase 
mundial. Se presentan algunas de las mejoras prácticas relacionadas con la medición y evaluación de la 
productividad. Además de la selección de procedimientos y 
métodos de mejora de la productividad más para lograr un crecimiento sostenido, no solo en productos y servicios 
ofrecidos por la organización, sino también en sus procesos. 

Porgrama de Graduados en Ingenierías y Tecnologías
Derecho de Autor: Dr. Mohammad R. Azarang

1 Ingeniería de Productividad IN5072

Cuestionamientos iniciales

Introducción

¿Por qué es importante el tema de productividad?
¿Cómo podemos incrementar la productividad en nuestras 
organizaciones?¿Qué elementos son importantes estudiar la productividad 
en una organización?
¿Cuál es la situación de las organizaciones en general en 
cuanto a temas de productividad?
¿Cuáles son los típicos errores que se manejan alrededor de la productividad?

Contenido
MÓDULO 1. Estrategia y analíticos.
1.1 Operaciones, cadena de suministro y sustentabilidad
1.2 Pronósticos
1.3 Administración de capacidad
1. 4 Administración de proyectosMÓDULO 2. Manufactura y servicios
2.1 Proceso de manufactura y de servicio
2.2 MRP
2.3 Administración de calidad

Porgrama de Graduados en Ingenierías y Tecnologías
Derecho de Autor: Dr. Mohammad R. Azarang2

Ingeniería de Productividad IN5072

Contenido

Introducción

MÓDULO 3. Proceso de cadena de suministro
3.1 Administración de inventarios
3.2 Manufactura esbelta3.3 Técnicas y herramientas esbeltas
3.4 Mapeo de flujo de valor
3.5 Abastecimiento global, logística y distribución

Actividades
Actividades
Examen medio
Examen final
Examen rápido (3)
Tareas (3)
Casos (2)...
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