Art- Siniestros
Páginas: 4 (909 palabras)
Publicado: 16 de octubre de 2012
COMO ACTUAR ANTE UN SINIESTRO
Federación Patronal ha contratado prestadores médicos, formando una red médica propia, a fin de otorgar la cobertura de las prestaciones médicas establecidasen la Ley N°24.557, para los casos de baja, media y alta complejidad; rehabilitación y diagnóstico; farmacias y servicios de emergencia. Asimismo se ha celebrado un convenio con FadedsfyaPrestaciones S.A., a fin de otorgar la cobertura de sepelios en todo el país.
Estos prestadores se encuentran consignados en la cartilla de Prestaciones Médicas (Anexo 3 del Contrato)
El primertema a tener en cuenta, y uno de los más importantes para la mejor respuesta ante un accidentado, es haber informado a los empleados de un establecimiento acerca de la afiliación a una Aseguradora deRiesgos del Trabajo, y sobre las prestaciones que la misma puede brindar. Asimismo se deberá hacer entrega a cada operario de la tarjeta personal, a fin de que cuente con los teléfonos deemergencias en caso de siniestro o enfermedad laboral.
Para un eficaz accionar ante un infortunio, recomendamos tener en los lugares más visibles de la empresa los teléfonos del CAP (Atención las 24horas).
Ante la ocurrencia de un siniestro originado por accidente de trabajo o enfermedad profesional, deberá contactarse con el CAP a fin de solicitar el servicio de atención del obrerolesionado.
Luego de haber hecho el contacto con el CAP, el Empleador deberá confeccionar la denuncia de accidente o enfermedad en un lapso no mayor a 24 horas y enviarla por fax, lo que redundaráen una efectiva prestación por parte de esta Aseguradora de Riesgos del Trabajo.
Las prestaciones médicas realizadas al accidentado se encuentran totalmente contempladas dentro del sistemabrindado por esta Aseguradora de Riesgos del Trabajo, siempre y cuando la vía sea la mencionada anteriormente.
Se deberá tener en cuenta que ante la solicitud de atención a un prestador que...
Federación Patronal ha contratado prestadores médicos, formando una red médica propia, a fin de otorgar la cobertura de las prestaciones médicas establecidasen la Ley N°24.557, para los casos de baja, media y alta complejidad; rehabilitación y diagnóstico; farmacias y servicios de emergencia. Asimismo se ha celebrado un convenio con FadedsfyaPrestaciones S.A., a fin de otorgar la cobertura de sepelios en todo el país.
Estos prestadores se encuentran consignados en la cartilla de Prestaciones Médicas (Anexo 3 del Contrato)
El primertema a tener en cuenta, y uno de los más importantes para la mejor respuesta ante un accidentado, es haber informado a los empleados de un establecimiento acerca de la afiliación a una Aseguradora deRiesgos del Trabajo, y sobre las prestaciones que la misma puede brindar. Asimismo se deberá hacer entrega a cada operario de la tarjeta personal, a fin de que cuente con los teléfonos deemergencias en caso de siniestro o enfermedad laboral.
Para un eficaz accionar ante un infortunio, recomendamos tener en los lugares más visibles de la empresa los teléfonos del CAP (Atención las 24horas).
Ante la ocurrencia de un siniestro originado por accidente de trabajo o enfermedad profesional, deberá contactarse con el CAP a fin de solicitar el servicio de atención del obrerolesionado.
Luego de haber hecho el contacto con el CAP, el Empleador deberá confeccionar la denuncia de accidente o enfermedad en un lapso no mayor a 24 horas y enviarla por fax, lo que redundaráen una efectiva prestación por parte de esta Aseguradora de Riesgos del Trabajo.
Las prestaciones médicas realizadas al accidentado se encuentran totalmente contempladas dentro del sistemabrindado por esta Aseguradora de Riesgos del Trabajo, siempre y cuando la vía sea la mencionada anteriormente.
Se deberá tener en cuenta que ante la solicitud de atención a un prestador que...
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