asociacion colectiva
Páginas: 24 (5988 palabras)
Publicado: 24 de noviembre de 2015
Universidad de San Carlos de Guatemala
Facultad de Ciencias Jurídicas y Sociales
Derecho Laboral II
Licenciado Estuardo Abel Franco Rodas
Formas de Organización Colectiva
LA ASOCIACION PROFESIONAL
Escuela de Vacaciones
Sección: A
Grupo No. 2
Guatemala, 6 de julio de 2012
INTEGRANTES
Apellidos
Nombre
No. Carné
López Barrios
Juan José
8714359
Castro
Carlos Alfredo
9623020
Gonzalez BarillasDulce Caridad
199916815
Orozco Zun
Jessica
200412133
Jiménez Roca
Dania Yesenia
200617533
Herrera Pineda
Brenda Noemi
200717006
Barrientos M.
Yovani Ulises
200717250
Sandoval Laz
Brenda Lisseth
200816259
Charchal Lucero
Jackeline Azucena
200818622
Sojuel Orellana
Rosa Ivana
200818648
Ponce Melgar
Carmen Yolanda
200818667
Santizo Pérez
Luis Andrés
200912153
Escobar
Lourdes Lizbeth
200921616
13Hernández
Coordinadora: Dulce Caridad Gonzalez Barillas
No.
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
11
12
Asociación Profesional
ÍNDICE
INTRODUCCIÓN…………………………………………………………………. I
LA ASOCIACIÓN PROFESIONAL……………………………………………... 1
EL SINDICALISMO………………………………………………………………. 3
BREVE HISTORIA DEL SINDICALISMO EN GUATEMALA………………... 3
LIBERTAD SINDICAL…………………………………………………………… 10
SINDICATOS……………………………………………………………………... 15CONCLUSIONES………………………………………………………………... 21
BIBLIOGRAFÍA…………………………………………………………………… 22
Asociación Profesional
INTRODUCCIÓN
Las Asociaciones Profesionales son agrupaciones formales, es decir, constituidas
jurídicamente, de personas que ejercen una misma profesión para la realización defines
relacionados con su actividad profesional.
Por su naturaleza pueden ser:
Urbanas
Campesinas
La rigen losprincipios rectores de los sindicatos los cuales consisten el:
Respeto a la voluntad de mayorías
El voto secreto, y;
Un voto por persona
Los sindicatos son una asociación de trabajadores constituida para unirse íntimamente con
el objeto de defender sus derechos laborales y la conquista de nuevos. Se fundamenta,
pues, en la unidad monolítica de los trabajadores ante necesidades comunes declase
explotada. El sindicato es la expresión más legítima de la clase obrera organizada, la que
gracias a su unidad, organización y constancia en la lucha ha conseguido derechos que,
de otro modo, no hubiera sido posible. Por esa razón, los sindicatos son ardorosamente
combatidos por los patrones explotadores y gobiernos antidemocráticos, habiendo tenido
necesidad de intensificar las luchasextremadas con huelgas y paros generales, para que
se les reconozca mínimas conquistas, muchas veces escamoteadas por intervención de
los organismos estatales parcializados con los intereses patronales, que tratan por todos
los medios de desconocer el derecho de reunión o asociación, normados por nuestra
Constitución Política.
También se puede definir el Sindicato como la organización continua ypermanente creada
por los trabajadores para protegerse en su trabajo, mejorando las condiciones del mismo
mediante convenios colectivos refrendados por las Autoridades Administrativas del
Ministerio de Trabajo. En esta situación será más factible conseguir mejoría en las
condiciones de trabajo y de vida; sirviendo también para que los trabajadores expresen sus
puntos
de
vista
sobre
problemas
queatañen
a
toda
la
colectividad.
i
Asociación Profesional
LA ASOCIACIÒN PROFESIONAL
1. Generalidades
Las asociaciones profesionales de empleados, obreros o funcionarios deben
proponerse como objetivo primordial el mejorar las condiciones laborales de
sus miembros. Dichas asociaciones profesionales consisten en la unión de
distintas personas con la finalidad del desenvolvimiento de maneracolectiva de
una acción jurídica para tutelar los intereses de los mismos.
Los derechos con los cuales cuentan los empleados para exigir una condición
de vida, estuvieron limitados mientras existió prohibición para poderse asociar,
ya que la misma anteriormente era considerada como un delito.
El sindicato cuenta con un comportamiento bien particular, debido a que se
perfila no precisamente dentro del...
Facultad de Ciencias Jurídicas y Sociales
Derecho Laboral II
Licenciado Estuardo Abel Franco Rodas
Formas de Organización Colectiva
LA ASOCIACION PROFESIONAL
Escuela de Vacaciones
Sección: A
Grupo No. 2
Guatemala, 6 de julio de 2012
INTEGRANTES
Apellidos
Nombre
No. Carné
López Barrios
Juan José
8714359
Castro
Carlos Alfredo
9623020
Gonzalez BarillasDulce Caridad
199916815
Orozco Zun
Jessica
200412133
Jiménez Roca
Dania Yesenia
200617533
Herrera Pineda
Brenda Noemi
200717006
Barrientos M.
Yovani Ulises
200717250
Sandoval Laz
Brenda Lisseth
200816259
Charchal Lucero
Jackeline Azucena
200818622
Sojuel Orellana
Rosa Ivana
200818648
Ponce Melgar
Carmen Yolanda
200818667
Santizo Pérez
Luis Andrés
200912153
Escobar
Lourdes Lizbeth
200921616
13Hernández
Coordinadora: Dulce Caridad Gonzalez Barillas
No.
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
11
12
Asociación Profesional
ÍNDICE
INTRODUCCIÓN…………………………………………………………………. I
LA ASOCIACIÓN PROFESIONAL……………………………………………... 1
EL SINDICALISMO………………………………………………………………. 3
BREVE HISTORIA DEL SINDICALISMO EN GUATEMALA………………... 3
LIBERTAD SINDICAL…………………………………………………………… 10
SINDICATOS……………………………………………………………………... 15CONCLUSIONES………………………………………………………………... 21
BIBLIOGRAFÍA…………………………………………………………………… 22
Asociación Profesional
INTRODUCCIÓN
Las Asociaciones Profesionales son agrupaciones formales, es decir, constituidas
jurídicamente, de personas que ejercen una misma profesión para la realización defines
relacionados con su actividad profesional.
Por su naturaleza pueden ser:
Urbanas
Campesinas
La rigen losprincipios rectores de los sindicatos los cuales consisten el:
Respeto a la voluntad de mayorías
El voto secreto, y;
Un voto por persona
Los sindicatos son una asociación de trabajadores constituida para unirse íntimamente con
el objeto de defender sus derechos laborales y la conquista de nuevos. Se fundamenta,
pues, en la unidad monolítica de los trabajadores ante necesidades comunes declase
explotada. El sindicato es la expresión más legítima de la clase obrera organizada, la que
gracias a su unidad, organización y constancia en la lucha ha conseguido derechos que,
de otro modo, no hubiera sido posible. Por esa razón, los sindicatos son ardorosamente
combatidos por los patrones explotadores y gobiernos antidemocráticos, habiendo tenido
necesidad de intensificar las luchasextremadas con huelgas y paros generales, para que
se les reconozca mínimas conquistas, muchas veces escamoteadas por intervención de
los organismos estatales parcializados con los intereses patronales, que tratan por todos
los medios de desconocer el derecho de reunión o asociación, normados por nuestra
Constitución Política.
También se puede definir el Sindicato como la organización continua ypermanente creada
por los trabajadores para protegerse en su trabajo, mejorando las condiciones del mismo
mediante convenios colectivos refrendados por las Autoridades Administrativas del
Ministerio de Trabajo. En esta situación será más factible conseguir mejoría en las
condiciones de trabajo y de vida; sirviendo también para que los trabajadores expresen sus
puntos
de
vista
sobre
problemas
queatañen
a
toda
la
colectividad.
i
Asociación Profesional
LA ASOCIACIÒN PROFESIONAL
1. Generalidades
Las asociaciones profesionales de empleados, obreros o funcionarios deben
proponerse como objetivo primordial el mejorar las condiciones laborales de
sus miembros. Dichas asociaciones profesionales consisten en la unión de
distintas personas con la finalidad del desenvolvimiento de maneracolectiva de
una acción jurídica para tutelar los intereses de los mismos.
Los derechos con los cuales cuentan los empleados para exigir una condición
de vida, estuvieron limitados mientras existió prohibición para poderse asociar,
ya que la misma anteriormente era considerada como un delito.
El sindicato cuenta con un comportamiento bien particular, debido a que se
perfila no precisamente dentro del...
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