AUDITORIA DE SISTEMAS
Las competencias de los auditores de sistema, son evaluadas a través de un proceso que tiene en cuenta elcomportamiento personal y la habilidad de aplicar el conocimiento y habilidades ganadas a través de la educación, experiencia laboral, entrenamiento de auditor y experiencias en auditorias.Conocimientos genéricos y habilidades de los auditores de sistemas de gestión
a) Principios, procedimientos y métodos de auditoria: los conocimientos y experiencia en esta área habilitan al auditor paraaplicar los principios, procedimientos y métodos apropiados a diferentes auditorias, y para asegurar que la auditoria sea realizada de manera consistente y sistemática. Un auditor deberá ser capaz dehacer lo siguiente.
Aplicar principios, procedimientos y técnicas de auditoria
Planificar y organizar el trabajo eficazmente
Llevar acabo la auditoria dentro del horario acordado
Recopilarinformación a través de entrevistas eficaces, escuchando, observando y revisando documentos, registros y datos.
Entender y considerar las opiniones de los expertos.
Entender lo apropiado del uso detécnicas de muestreo y sus consecuencias para la auditoria.
Verificar la relevancia y exactitud de la información recopilada.
Confirmar que la evidencia de auditoria es suficiente y apropiada para apoyarlos hallazgos y conclusiones de la auditoria.
Evaluar aquellos factores que pueden afectar la fiabilidad de los hallazgos y conclusiones y conclusiones de la auditoria.
Utilizar los documentos detrabajo para registrar las actividades de la auditoria.
Documentar los hallazgos de auditoria y preparar reportes de auditoria apropiados.
Mantener la seguridad y confiabilidad de la información,datos, documentos y registros.
Comunicar efectivamente, oralmente y por escrito (ya sea personal o a través del uso de interpretes y traductores).
Entender los tipos de riesgos asociados con la...
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