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DELEGADOS DE PREVENCIÓN
Los delegados o delegadas de prevención son los representantes de los trabajadores, elegidos por y entre ellos mismos, por medios democráticos, con atribuciones específicasen materia de Seguridad y Salud en el Trabajo y quiénes serán sus representantes en el Comité de Salud y Seguridad Laboral. Artículo 41 de la LOPCYMAT.
FACULTADES DE LOS DELEGADOS(AS) DE PREVENCIÓN••Acompañar a técnicos y asesores de la empresa y a los funcionarios de la inspección del trabajo, en las evaluaciones del medio ambiente de trabajo y en la verificación del cumplimiento de lanormativa legal, pudiendo formular las observaciones que estime oportunas.
•Tener acceso a la documentación e información relativa a las condiciones de trabajo.
•Solicitar información al empleador de lasconsecuencias de los accidentes o enfermedades, pudiendo acceder en el lugar de los hechos para conocer las circunstancias de los mismos.
•Solicitar los informes emanados por servicios de seguridad ysalud en el trabajo así como de los organismos competentes.
•Acceder a los lugares de trabajo y áreas destinadas a la recreación y descanso para ejercer las labores de vigilancia y control.•Solicitar del empleador, la adopción de medidas de carácter preventivo y para mejorar los niveles de protección de la seguridad y salud, pudiendo a tales efectos realizar propuestas al CSySL. La no adopciónde estas medidas por parte del empleador deberá ser motivada.
INFORMES DE LOS DELEGADOS(AS) DEPREVENCION
El delegado o delegada de prevención deberá presentar informe sobre las actividadesdesarrolladas ante el CSSL, y ante el INPSASEL, de acuerdo con lo establecido con el Programa de Seguridad y Salud en el Trabajo.
PERIODO DE DELEGADOS DEPREVENCIÓNREELECCIÓN
Los delegados o delegadas deprevención, duraran dos años en sus funciones pudiendo ser reelectos por periodos iguales.
ATRIBUCIONES
•Constituir, conjuntamente con los representantes del empleador el CSSL.
•Recibir denuncias...