BIEN HECHO

¡ BIEN HECHO¡





A través de la lectura del libro podemos darnos cuenta de que si cambiamos un poco de manera de pensar y de actuar puede cambiar significativamente nuestras vidasy la de las personas que nos rodean.

Para mí después de leer este libro creo “el bien hecho” debería de ser un estilo de vida que todos o por lo menos la gran mayoría deberíamos deadoptar ya que gracias a ello, lograremos ser mejores personas, apreciando el lado más positivo de la vida y desechando lo negativo, lo nocivo de ella, estaremos con menos estrés y ganaremos enbien estar y en calidad de vida.
Y en el ámbito profesional nos ayudara ser mejores gerentes y compañeros con un gran relacionamiento y credibilidad lo que conllevará al cumplimiento denuestras metas.
La idea principal del libro es que cuánta más atención se presta a un comportamiento ya sea positivo o negativo más se repetirá éste, por lo que es importante que se reconozca lo¡bien hecho!. Los gerentes, maestros e incluso padres deben comenzar por controlar la propia atención pues la tendencia natural es a señalar los errores, a sorprender a la gente en ellos yesto refuerza la conducta negativa.

Me pareció demasiado importante la manera en que Wes implementó la técnica del ¡Bien Hecho! Tanto a nivel personal como laboral, fue demasiadoimpactante y teniendo en cuenta que a pasar de que en el ámbito laboral inicialmente no tenía mucha credibilidad, finalmente todos lo apoyaron y sacaron adelante la idea y sobre todo le ayudaron conel cumplimiento de las metas a través del método del “Bien Hecho”; y a nivel personal fue muy importante el hecho de haber vinculado a su familia y haberla llevado hasta el lugar del eventopara que ellos mismos aprendieran del método y lo más importante, que pudieron enseñar a quienes los rodean a implementarlo.
¡Definitivamente recomendaré bastante este libro!