calidad de vida
Páginas: 4 (948 palabras)
Publicado: 20 de octubre de 2013
TRABAJO
¿CÓMO ALGUNOS DE ESTOS PROCESOS DESDE LA PSICIOLOGÍA AFECTAN LA CONDUCTA LABORAL?
Preparado por: J. MARDONES OSORIO
J. FUENZALIDA MORALESProfesor Asignatura: RAÚL VALDIVIA LABORDA
Asignatura: PSICOLOGÍA LABORAL
Turno: VESPERTINO
Sala: 301, Torre C
Fecha: 29 de abril de 2013
Los procesos a considera son los siguientes:
1.Atención.
2. Percepción.
3. Codificación.
4. Almacenamiento.
5. Recuperación
1.- ATENCIÓN.
En el término latino attentio es donde se encuentra el origen etimológico del término atenciónque ahora vamos a proceder a analizar en profundidad. Un vocablo aquel que se compone de tres partes: el prefijo ad- que es sinónimo de “hacia”, el verbo tendere que puede traducirse como “estirar” yfinalmente el sufijo –ción que es equivalente a “acción y efecto”.
Atención es un término con diversos significados y que puede ser utilizado en distintos ámbitos. Para la psicología, la atención esuna cualidad de la percepción que funciona como una especie de filtro de los estímulos ambientales, evaluando cuáles son los más relevantes y dotándolos de prioridad para un procesamiento más profundo.Por otra parte, la atención también es entendida como el mecanismo que controla y regula los procesos cognitivos. Hay ocasiones en que incluso actúa de manera inconsciente.
Existen determinantesen el sentido de la atención, entre los cuales se consideran los siguientes:
Los determinantes Internos;
Los que son propios de las personas.
Estado orgánico:Lo que se percibe al momento derecibir o recibir la estimulación.
Interés: Los intereses o gustos que atraen a la persona y en los cuales fija su interés.
Sugestión Social:
Sensaciones o ideas sugeridas que no necesariamente soncompartidas por el individuo pero se llegan a considera como propias y personales.
Los determinantes Externos:
Los que corresponden al medio ambiente en que nos encontramos.
Potencia del...
TRABAJO
¿CÓMO ALGUNOS DE ESTOS PROCESOS DESDE LA PSICIOLOGÍA AFECTAN LA CONDUCTA LABORAL?
Preparado por: J. MARDONES OSORIO
J. FUENZALIDA MORALESProfesor Asignatura: RAÚL VALDIVIA LABORDA
Asignatura: PSICOLOGÍA LABORAL
Turno: VESPERTINO
Sala: 301, Torre C
Fecha: 29 de abril de 2013
Los procesos a considera son los siguientes:
1.Atención.
2. Percepción.
3. Codificación.
4. Almacenamiento.
5. Recuperación
1.- ATENCIÓN.
En el término latino attentio es donde se encuentra el origen etimológico del término atenciónque ahora vamos a proceder a analizar en profundidad. Un vocablo aquel que se compone de tres partes: el prefijo ad- que es sinónimo de “hacia”, el verbo tendere que puede traducirse como “estirar” yfinalmente el sufijo –ción que es equivalente a “acción y efecto”.
Atención es un término con diversos significados y que puede ser utilizado en distintos ámbitos. Para la psicología, la atención esuna cualidad de la percepción que funciona como una especie de filtro de los estímulos ambientales, evaluando cuáles son los más relevantes y dotándolos de prioridad para un procesamiento más profundo.Por otra parte, la atención también es entendida como el mecanismo que controla y regula los procesos cognitivos. Hay ocasiones en que incluso actúa de manera inconsciente.
Existen determinantesen el sentido de la atención, entre los cuales se consideran los siguientes:
Los determinantes Internos;
Los que son propios de las personas.
Estado orgánico:Lo que se percibe al momento derecibir o recibir la estimulación.
Interés: Los intereses o gustos que atraen a la persona y en los cuales fija su interés.
Sugestión Social:
Sensaciones o ideas sugeridas que no necesariamente soncompartidas por el individuo pero se llegan a considera como propias y personales.
Los determinantes Externos:
Los que corresponden al medio ambiente en que nos encontramos.
Potencia del...
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