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DEFINICIÓN
La dinámica de grupo busca explicar los cambios internos que se producen como resultado de las fuerzas y condiciones que influyen en los grupos como un todo y de cómoreaccionan los integrantes.
La dinámica de grupos refleja el conjunto de fenómenos que interactúan en las relaciones personales.
Las dinámicas de grupo adquieren un valor específico de diversiónque estimula: Emotividad, Creatividad, Dinamismo o Tensión positiva.
El término "dinámica de grupos", tiene diversas acepciones:
Se refiere a todo conjunto de conocimientos teóricos que, fruto denumerosas investigaciones, ha llegado a definir, delimitar y dar carta de naturaleza científica a los fenómenos grupales, definiendo con claridad los grupos, sus clases, sus procesos y todas las demáscircunstancias y matices que lo caracterizan.
CARACTERISTICAS
← Las Dinámicas de grupos adquieren un valor específico de diversión que no solo estimula la creatividad y la sociabilización , sinotambién introducen diversos estados emocionales y dinamismo que facilitan el aprendizaje significativo de los participantes
Todas las Dinámicas de grupos tienen como finalidad implícita:
←Desarrollar el sentimiento de nosotros
← Enseñar a pensar activamente
← Enseñar a escuchar de modo comprensivo
← Desarrollar capacidades de cooperación, intercambio, responsabilidad,autonomía, creatividad.
← Vencer temores e inhibiciones, superar tensiones y crear sentimientos de seguridad, con respeto y evitando la ridiculización de los participantes
← Crear una actitud positivaante los problemas de las relaciones humanas, favorables a la adaptación social del individuo.
EFECTO DE LA FORMACIÓN GRUPAL
EFECTOS COGNITIVOS Y NO COGNITIVOS DEL TRABAJO EN GRUPO
Encuanto a los efectos cognitivos; se dice que el trabajo en grupo (y la cooperación entre los alumnos) fomenta el rendimiento y la productividad en todas las áreas, en todas las edades y niveles...
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