carta a mama























COLEGIO DE BACHILLRES PLNATEL 1
“EL ROSARIO”
CONCEPTOS
PROFESORA: IRMA BAZON GARCIA

TURNO: MATUTINO
MATERIA: SOCIALES
GRUPO: 425
FECHA DE ENTREGA: 22/05/14





INDICE
1. GRUPO SOCIAL
2. CULTURA
3. ESTRUCTURA SOCIAL
4. FUNCION SOCIAL
5. INSTITUCION SOCIAL
6. PROCESO SOCIAL
7. ADAPTACION
8. EVOLUCION SOCIAL
9. EQUILIBRIO
10.ANOMIA
11. SISTEMA SOACIAL
12. CAMBIO SOCIAL
13. METODO COMPARATIVO









Grupo social:
A un conjunto de individuos que poseen características similares u homogéneas dentro de una sociedad. En este sentido, el concepto parece más cercano al de “clase social”, en cuanto las personas son agrupadas y consideradas de acuerdo a sus ingresos, nivel de educación, profesión, hábitos deconsumo, edad, sexo, etc.
Pero por otra parte, el grupo social es un conjunto de personas agrupadas en un núcleo o eje común, que persiguen objetivos, intereses o acciones en común, y necesitan unas de otras para alcanzar esos específicos objetivos. Así, podemos identificar grupos sociales primarios y secundarios.
Cultura:
El término cultura, que proviene del latín cultus, hace referencia alcultivo del espíritu humano y de las facultades intelectuales del hombre.
La cultura es una especie de tejido social que abarca las distintas formas y expresiones de una sociedad determinada. Por lo tanto, las costumbres, las prácticas, las maneras de ser, los rituales, los tipos de vestimenta y las normas de comportamiento son aspectos incluidos en la cultura.




Estructura Social:
Este términohace referencia a la organización o al sistema social que determina las relaciones entre las personas en un determinado tiempo y espacio. Estas estructuras suelen ser orientadas por valores propios de la sociedad y normas, sean estas jurídicas o no. Este concepto es muy utilizado por otras ciencias sociales, como la antropología o la filosofía.
A su vez puede ser interpretado de distintasmaneras según la corriente por el cual sea estudiado, sea el funcionalismo, el empirismo, la dialéctica, etc. Algunos de los factores que se tienen en cuenta a la hora de analizar las estructuras sociales son la cultura, las instituciones, los valores, el medio en el que se haya la sociedad y las tecnologías que aplica para su desarrollo.
Función Social:
Robert Merton entiende el concepto de funciónsiempre asociado a una postura teórica, y de esta forma hace que el concepto dependa de un sustrato teórico que es el que guía toda investigación. Merton no es un creador de términos o de definiciones de ellos, Merton más bien intenta entregar una nueva forma de entender el concepto de función, es así como Merton nos habla de Funciones Manifiestas y Latentes.
La función incorpora una nueva formade entenderla cuando habla de Disfunciones, que serían las funciones que cumplen determinados individuos o grupos que no contribuyen ala la unidad o perpetuación de la cultura o la sociedad.

Institución social:
La institución es definida como un sistema de pautas sociales, relativamente permanente y organizado que formula ciertas conductas sancionadas y unificadas con el propósito desatisfacer y responder a las necesidades básicas de una sociedad. Es decir, son comportamientos de una sociedad regulados, procesos estructurados mediante los cuales las personas llevan a cabo sus actividades.
Las instituciones sociales son las grandes conservadoras y transmisoras de la herencia cultural, función que ejercen como consecuencia de su carácter, no dependen de ningún individuo o grupo. Elproceso a través del cual de las instituciones retienen y transmiten la herencia cultural.
Proceso Social:
En definitiva, está formado por una serie de interacciones dinámicas que se desarrollan en el seno de una sociedad. Estos procesos pueden provocar cambios en la estructura social. Lo que se entiende por realidad social incluye a personas, grupos e instituciones, vinculadas entre sí mediante...