Casaderosa

Artículo 1. Este reglamento fue aprobado por las autoridades de MONUDER. Todo
delegado, directivo y personal de Trabajo del evento, deberá aplicar y respetar el mismo y la aplicación de cualquier otra regla resultará improcedente. Ante cualquier situación no prevista en este reglamento, le corresponderá a la Secretaría General tomar la decisión.

Artículo 2. Las Delegaciones estaránintegradas como mínimo por un delegado, y podrán contar potestativamente con un embajador, no siendo obligatoria la presencia de éste. Artículo 3. Cada Estado miembro podrá ser representado, por al menos, un delgado y no más de dos. En caso de ser representado por dos delegados, estos se regirán por la figura de delegado y co-delegado, y sus acciones afectarán a la delegación en su conjunto. Artículo 4. ElEmbajador será la persona que encabece la delegación, quien tendrá como función el establecimiento de un contacto entre la Secretaria y sus delegados, tienen prohibido el contacto directo con cualquier persona dentro de las comisiones a menos de que reciban autorización expresa de la Secretaría o de la Mesa. La comunicación escrita entre el embajador y sus delegados podrá llevarse a cabo. La Mesase reserva el derecho de revisión de dichos mensajes. Artículo 5. Cada delegación deberá enviar a la Mesa en el tiempo y forma estipulado por esta la posición oficial del país que representa, a través de un documento en forma de ensayo en donde se plasma la información básica sobre el país, la postura y políticas oficiales frente al tema que se discutirá en las sesiones del Modelo. Artículo 6.Las personas que sean admitidas por la Mesa y estén debidamente acreditadas, previa solicitud escrita de permiso, podrán observar el debate sin interferir de manera alguna en el mismo.

CAPITULO II SECRETARÍA GENERAL Artículo7. La Secretaría General es la mayor autoridad y será la última instancia de decisión dentro del Modelo. Interpretará este reglamento y decidirá sobre los asuntos que noestén previstos en el mismo. Artículo 8. Sus Obligaciones son:
a) Presidir la ceremonia de apertura y clausura del modelo; b) Coordinar y supervisar las actividades de cada comité y sus Mesas Directivas; c) Firmar los certificados y reconocimientos entregados a los participantes del evento; d) Cumplir y hacer cumplir los lineamientos logísticos y organizativos emanados del Comité Organizador; e)Aprobar o negar, conjuntamente con la Presidencia del comité y el Departamento de Asuntos Académicos, los Proyectos de Resolución. f) Velar por el cumplimiento de este reglamento.

Sus facultades serán: a) Asumir la presidencia y moderar en cualquiera de los comités, ante imprevistos y situaciones de emergencia; b) Privar de sus funciones al Presidente de un comité, en caso que no cumplan con elpresente reglamento, en decisión conjunta con el Departamento de Asuntos Académicos; c) Formular declaraciones orales o escritas a cualquiera de los comités; Artículo 9. La Secretaría está compuesta por el Directiva. Secretario General, el Sub-

Secretario General, el Coordinador General, el Coordinador de Protocolo y la Mesa

CAPITULO III MESA DIRECTIVA Artículo 10. La Mesa Directiva estaráintegrada por el Presidente, el Moderador, el Oficial de Conferencias y el Ayudante. Artículo 11. Son atribuciones del Presidente de cada Comisión: 1. Declarar la apertura y cierre de cada sesión formal. 2. Asegurar el cumplimiento de este reglamento. 3. Realizar preguntas y anunciar las decisiones. 4. Integrar la Mesa de Aprobación de anteproyectos de resolución. 5. Será responsable de mantener elorden en los espacios donde funcionen las comisiones. 6. Los Presidentes podrán resolver directamente o proponer a las delegaciones decidir sobre: a) La limitación del tiempo de los oradores. b) El cierre de la lista de oradores. c) El cierre del debate. d) La suspensión o aplazo de una sesión. e) La definición del orden en el que se presentan los anteproyectos de resolución. Artículo 12. Son...