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  • Publicado : 28 de julio de 2010
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El actual panorama político y social en Venezuela ha impulsado a muchos a pensar acerca de la marcada influencia o la carencia de ésta por parte de personas a quienes les atribuimos cualidades delíderes. el liderazgo hoy día es un tema que sigue o tiene un auge en lo que a toma de decisiones se refiere, dichas decisiones de cualquier grupo de humanos que busca el bienestar colectivo. Esimportante destacar que no todos poseemos la capacidad de liderazgo con que nacen algunos; el líder es aquella persona que es capaz de influir en los demás, El liderazgo no tiene que ver con la posiciónjerárquica que se ocupa; una persona puede ser el jefe de un grupo y no ser su líder y, al contrario, puede ser el líder sin ser el jefe. Lo que caracteriza al líder es su habilidad para conducir equiposde trabajos ; el jefe decide lo que hay que hacer en virtud de la autoridad que le otorga su posición jerárquica. El líder, sin disponer necesariamente de esta autoridad jerárquica, tiene tambiéncapacidad de decidir la actuación del grupo en base a la influencia que ejerce, que viene determinada por la "autoridad moral" que ejerce sobre el resto del equipo. A los miembros del grupo les inspiraconfianza saber que al frente del mismo se encuentra el líder. Entre las principales características de un líder está el saber hacia dónde se dirige, ser positivo, para cautivar la atención de los demáscon sus ideas, tener facilidad de palabra, ser persuasivo, comunicativo, entusiasta, mantener confianza en sí mismo y proyectarla hacia los demás, ser consciente de sus propias fortalezas ylimitaciones, ser visionario.
Tipos de Liderazgo:

• El líder autócrata: Asume toda la responsabilidad de la toma de decisiones, inicia las acciones, dirige, motiva y controla al subalterno. La decisiónse centraliza en el líder. Puede considerarse que solamente él es competente y capaz de tomar decisiones importantes, puede sentir que sus subalternos son incapaces de guiarse a sí mismos o puede...
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