Ciudadanía Corporativa

Actualmente los CEO’s de empresas multinacionales han tenido una participación activa en tres temas que hoy por hoy resultan ser un factor que pueden ser la diferencia entre el éxito y el fracaso dela compañía, la competitividad corporativa, la gobernabilidad corporativa y la ciudadanía corporativa. Es importante mencionar que para el primero de estos conceptos los empleados son consideradoscomo los principales stakeholders que ejercen presión y/o incentivos para la ciudadanía corporativa, seguido de los gobiernos y clientes que incluyen a la gobernabilidad corporativa y ética.
En basea lo anterior es que se ha ido marcando la pauta que está dando un nuevo giro a los negocios, ya que ahora muchos de los distribuidores, shoppers y consumidores finales toman en cuenta principalmentea la hora de comprar cuales son aquellas empresas que se preocupan por el medio ambiente, la seguridad y el bienestar tanto de su gente como de la comunidad, es decir aquellas compañías que se hacenresponsables y tienen una forma de minimizar los impactos socioeconómicos y ambientales dañinos para los clientes y consumidores. Estos factores como se menciona puede llegar a provocar que elconsumidor no compre dicha marca, puesto que sería fomentar o auto infligirse un daño.
Si bien todas las empresas tienen ya un plan para los programas de responsabilidad social corporativa establecidos,también es importante que aquellas empresas que tienen un impacto en la salud de manera más ‘directa’ tienen un enfoque mucho más contundente acerca de este tema, esto debido a que de alguna manera debencontra restar el efecto negativo que el producto puede llegar a causar. Por ejemplo en el caso de “E.&J. Gallo Winery” canceló la distribución de sus vinos Thunderbird y Night Train en uno de losdistritos de San Francisco. con el fin de reducir el número de alcohólicos en la zona. Así mismo invito a otras compañías vinícolas a seguir con este experimento, sin embargo no tuvo mucho éxito...