Clawbacks
Páginas: 2 (411 palabras)
Publicado: 30 de septiembre de 2011
El propósito de la presente nota es describir de manera breve las Clawbacks Provisions de acuerdo en lo previsto por diferentes leyes de los Estados Unidos de Norteamérica.
Las Clawback Provisionsson medidas que buscan recobrar bonos, premios, compensaciones basadas en incentivos o en acciones, previamente otorgadas a CEO´s (Chief Executive Officer), CFO´s (Chief Financial Officer) ocualquier otro tipo de ejecutivo de alto nivel de entidades financieras en ciertas circunstancias especiales.
La Sarbanes-Oxley Act en su artículo 304 señala que, tanto el CEO y CFO deberán reembolsarcualquier tipo de bono o compensación, así como cualquier ganancia obtenida de la venta de valores si una entidad financiera es requerida para realizar una nueva declaración contable por falta deincumplimiento sustancial de la entidad por causa de comportamiento ilegal con respecto a cualquier requerimiento de información financiera bajo las leyes de valores.
Asimismo, la Emergency EconomicStabilization Act en su numeral 111 (b)(3)(B) provee que cualquier entidad financiera que venda activos problemáticos a la Secretaría del Tesoro deberá realizar medidas para la recuperación decualquier bono o compensación hecha a un director ejecutivo o a cualquiera de los 20 trabajadores mejor pagados de la entidad con base a sus ingresos o ganancias.
Con respecto a este tipo de provisionesla Dodd-Frank Act en su precepto 954 (b)(2) señala que en el evento de que una entidad financiera sea requerida para realizar una nueva declaración contable debido a un incumplimiento sustancial dela entidad con respecto a cualquier requerimiento de información financiera bajo las leyes de valores, ésta recuperará del director ejecutivo, actual o anterior, la compensación basada en incentivosque haya recibido, resultante de la diferencia que se habría pagado en exceso al director ejecutivo según la nueva declaración contable, durante los 3 años anteriores al requerimiento hacia la...
Las Clawback Provisionsson medidas que buscan recobrar bonos, premios, compensaciones basadas en incentivos o en acciones, previamente otorgadas a CEO´s (Chief Executive Officer), CFO´s (Chief Financial Officer) ocualquier otro tipo de ejecutivo de alto nivel de entidades financieras en ciertas circunstancias especiales.
La Sarbanes-Oxley Act en su artículo 304 señala que, tanto el CEO y CFO deberán reembolsarcualquier tipo de bono o compensación, así como cualquier ganancia obtenida de la venta de valores si una entidad financiera es requerida para realizar una nueva declaración contable por falta deincumplimiento sustancial de la entidad por causa de comportamiento ilegal con respecto a cualquier requerimiento de información financiera bajo las leyes de valores.
Asimismo, la Emergency EconomicStabilization Act en su numeral 111 (b)(3)(B) provee que cualquier entidad financiera que venda activos problemáticos a la Secretaría del Tesoro deberá realizar medidas para la recuperación decualquier bono o compensación hecha a un director ejecutivo o a cualquiera de los 20 trabajadores mejor pagados de la entidad con base a sus ingresos o ganancias.
Con respecto a este tipo de provisionesla Dodd-Frank Act en su precepto 954 (b)(2) señala que en el evento de que una entidad financiera sea requerida para realizar una nueva declaración contable debido a un incumplimiento sustancial dela entidad con respecto a cualquier requerimiento de información financiera bajo las leyes de valores, ésta recuperará del director ejecutivo, actual o anterior, la compensación basada en incentivosque haya recibido, resultante de la diferencia que se habría pagado en exceso al director ejecutivo según la nueva declaración contable, durante los 3 años anteriores al requerimiento hacia la...
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