Codigo de convivencia

Páginas: 7 (1674 palabras) Publicado: 20 de septiembre de 2013
Ciudadanía y Legalidad.



Tema: Código de convivencia y resolución de problemas.















Introducción


En este trabajo les voy hablar sobre los derechos y obligaciones que tenemos los seres humanos en nuestros diferentes entornos como la familia, escuela y ciudadano.La ciudadanía es el conjunto de derechos que tienen las personas como sujetos y los deberes que de ellos se derivan. Esto ha ido transformándose y evolucionando paralelamente al desarrollo de la sociedad, fundamentalmente hay tres tipos de ciudadanía que son:

• Civil 
• Social 
• Política

La ciudadanía civil es la que tenemos de derecho la libertad, igualdad en la cual nosotros nospodemos desarrollar, ser nosotros mismos, hacerse de nosotros un patrimonio y ser parte del estado con nuestra participación.

La ciudadanía social es nuestro deber como parte del estado aportar con algo, ser parte de esta ciudad y convivir para la realización de un mejor estado.

La ciudadanía política es donde esta la participación de cada individuo y aquí en México somos un país democráticoque esto significa que el pueblo es el que tiene el poder de decidir qué es lo mejor que nos conviene con el voto.






En la Escuela:


Capitulo I. Derechos de los Maestros


Art. I -                    Percibir su salario conforme al tabulador vigente, y en los términos del artículo 35 de estas Condiciones. 
Art. II -                Recibir el pago de las horasextraordinarias que laboren conforme a las presentes Condiciones. 
Art. III -             Conservar su empleo en los términos de la legislación aplicable y de estas Condiciones. 
Art. IV -               Disfrutar de vacaciones, permisos, descansos y licencias, en los términos de las presentes Condiciones. 
Art. V -                 Percibir el aguinaldo correspondiente en los términos de la ley y laspresentes Condiciones. 
Art. VI -               Desempeñar las funciones propias de 1a descripción de su puesto o cargo. 
Art. VII -           Recibir capacitación y/o adiestramiento de. acuerdo con los planes y programas que la comisión mixta de capacitación y adiestramiento o el Colegio hayan elaborado para el efecto. 
Art. VIII -        Participar en los concursos escalafón arios y ser ascendidocuando el dictamen respectivo lo favorezca. 
Art. IX -              Ocupar el puesto que desempeñaba, al reintegrarse al servicio después de ausencia por incapacidad o licencia. 
Art. X -                  Recibir trato cortés y respetuoso de las autoridades del Colegio y de los compañeros de trabajo. 
Art. XI -              Participar en las actividades sociales, culturales y deportivas queorganicen el Titular y el Sindicato. 
Art. XII -            Recibir el equipo de seguridad e higiene que determine la Comisión Mixta correspondiente. 
Art. XIII -        Recibir personalmente o en el último domicilio que haya señalado, notificación por escrito de las resoluciones que dicte el Titular y que afecten su situación laboral. 
Art. XIV -         Recibir notificaciones por escrito de lasin­asistencias a sus labores expedido por su jefe inmediato superior, a efecto de que justifique dentro de las 72 (setenta y dos) horas siguientes de la notificación, y de no hacerlo, será procedente la inasistencia. 
Art. XV -            Recibir, en un plazo no mayor de tres días hábiles, notificación por escrito de los infor­mes y/o reportes que su jefe inmediato supe­rior envíe a otrasinstancias administrativas, cuando afecten su situación laboral, salvo en los casos de abandono de empleo. 
Art. XVI -         Recibir los instrumentos y materiales de trabajo que el Colegio determine para el cumplimiento de sus actividades. 
Art. XVII -      Recibir las indemnizaciones y demás prestaciones que le correspondan de acuerdo con la Ley y estas Condiciones. 
Art. XVIII -          Ser...
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