codigo de etica para administradores

CÓDIGO DE ÉTICA DE ADMINISTRACIÓN DE EMPRESAS

CAPITULO II
DE LA RESPONSABILIDAD EN EL EJERCICIO PROFESIONAL
Artículo 20. Realizará su trabajo con esmero e integridad, poniendo siempre toda su capacidad, habilidad, atención, cuidado y diligencia para cumplir puntualmente con su responsabilidad profesional.
Artículo 21. Pondrá siempre su mejor empeño para lograr los objetivos y metas que lacomunidad, las instituciones públicas, privadas y sociales le encomienden.
Artículo 22. Guardará el secreto profesional de los hechos, datos o circunstancias de que tenga conocimiento como productos de su ejercicio como administrador en todo ámbito de actuación.
Artículo 23. Por ningún motivo proporcionara información incorrecta en beneficio de su organización y en perjuicio de la sociedad.Artículo 24. Tiene obligación de denunciar ante las autoridades competentes situaciones irregulares y de mal manejo de recursos, independientemente de las consecuencias que esto pueda acarrear a la organización infractora.
Artículo 25. Podrá hacer uso de recursos técnicos diseñados por él a lo largo de su trayectoria, siempre y cuando no tengan carácter de secreto profesional y no involucren ainstitución alguna.
Artículo 26. Cuando emita un dictamen, opinión profesional y en general, información para fines públicos, y esta sea utilizada por terceras personas para tomar decisiones, bajo todo tipo de circunstancias mantendrá una absoluta independencia de criterio.
Artículo 27. Por ningún motivo ostentará un grado académico que no haya obtenido conforme a lo dispuesto por los planes deestudio aprobados de una institución superior reconocida oficialmente.
Artículo 28. Está obligado a mantenerse permanentemente actualizado en todas las áreas de la profesión, particularmente en la de su especialidad.
CAPITULO III
DE LO SOCIAL
Artículo 29. El Licenciado en Administración, consciente de su responsabilidad como profesionista, antepondrá los intereses de la sociedad a la cual sirvepor encima de cualquier interés particular.
Artículo 30. Será promotor de una cultura de la no-violencia con respeto a la dignidad, la justicia y la paz.
Artículo 31. Procurará el mayor provecho para la institución donde preste sus servicios, mediante una administración y coordinación efectiva de los recursos humanos, materiales, financieros y tecnológicos, cuidando que los resultados sean enbeneficio de esta, sus trabajadores y la sociedad en general.
Artículo 32. Empleará en forma racional los recursos renovables y no renovables, previendo en todas sus acciones el bienestar social.
Artículo 33. Promoverá el desarrollo de una cultura para el cuidado y conservación del medio ambiente, así como la observancia de las disposiciones oficiales e institucionales en la materia.
Artículo 34.El administrador vigilará y respetará las acciones de toda clase de institución, manteniendo un equilibrio entre las condiciones socioeconómicas y ecológicas.
CAPITULO IV
DE LA DOCENCIA
Artículo 35. El Licenciado en Administración inculcara en sus educandos, la adopción y compresión de los valores éticos que este código recomienda, así como su disposición a cumplirlos.
Artículo 36. Asumirá lafunción de guía para orientar a sus alumnos en la comprensión, aclaración e implantación de los conocimientos teóricos y su aplicación práctica, de conformidad con las necesidades de la planta productiva del país.
Artículo 37. Establecerá una relación consistente entre los conocimientos teóricos y su aplicación práctica, de conformidad con las necesidades de la planta productiva del país.Artículo 38. Realizará su mejor esfuerzo en formar adecuadamente a sus alumnos para lograr que el país cuente con mejores profesionales en administración.
Artículo 39. Instruirá a sus alumnos sobre las áreas del conocimiento y campo de trabajo de la administración internacional, para que estén en condiciones de hacer frente a los retos del ejercicio profesional en una economía globalizada....